Descripción
Resumen del Puesto:
Buscamos Ejecutivo/a de Ventas de Seguros para gestionar prospección, asesoría y cierre de ventas, asegurando una atención de calidad y cumplimiento de protocolos.
Puntos Destacados:
1. Gestión comercial orientada a resultados
2. Asesoría y cierre de ventas de seguros
3. Identificación de necesidades y manejo de objeciones
Ejecutivo/a de Ventas de Seguros – Huechuraba
Empresa de Call Center busca **Ejecutivo/a de Ventas de Seguros** para trabajar de manera presencial en su oficina ubicada en Huechuraba.
Condiciones
**Renta:**
Sueldo base de **$553\.553 \+ gratificación \+ comisiones por venta**, afectas a semana corrida. Las comisiones se pagarán con un mes de desfase.
**Horario:**
Turnos rotativos de **42 horas semanales**, de lunes a viernes, entre las **10:00 y las 20:00 hrs.**
**Modalidad:**
Presencial.
**Lugar de trabajo:**
Huechuraba.
Objetivo del cargo
Desarrollar una gestión comercial orientada a resultados, realizando la **prospección, contacto, asesoría y cierre de ventas de seguros**, entregando una experiencia de atención adecuada al cliente y asegurando el cumplimiento de los protocolos comerciales y de calidad establecidos por la campaña.
El/la ejecutivo/a deberá contar con capacidad para identificar necesidades, presentar soluciones de protección y asistencia, manejar objeciones y concretar el cierre comercial.
Principales funciones
Contactar y gestionar prospectos y clientes asignados a la campaña.
Realizar prospección comercial de acuerdo con las herramientas y bases disponibles.
Identificar las necesidades del cliente y ofrecer el producto de seguro que corresponda.
Entregar información clara y precisa respecto de las características, coberturas y condiciones del producto.
Ejecutar técnicas de venta consultiva y manejo de objeciones.
Gestionar el cierre de la venta.
Registrar correctamente la información y el resultado de cada gestión en las plataformas habilitadas.
Cumplir con los protocolos y procedimientos comerciales definidos por la empresa.
Mantener adecuados estándares de calidad en cada interacción.
Cumplir las metas individuales de productividad y ventas.
Participar en capacitaciones, retroalimentaciones y actividades de mejora continua.
Cumplir con los horarios, procedimientos y lineamientos definidos para la operación.
Realizar otras labores inherentes al cargo.
Requisitos:
* Excluyente experiencia minima de 1 año trabajando en el rubro de seguros o servicios financieros.
* Marcado perfil comercial, excelentes habilidades interpersonales, capacidad de negociación y orientación al cumplimiento de metas.
6\.Contrato bajo régimen de Servicios Transitorios.