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Resumen: Este puesto apoya diversas funciones del hotel mediante tareas de limpieza, operación de equipos y mantenimiento de altos estándares de limpieza y satisfacción de los huéspedes en todos los departamentos. Aspectos destacados: 1. Apoya funciones esenciales del hotel en distintos departamentos. 2. Garantiza un entorno laboral seguro y mantiene los estándares de calidad. 3. Desarrolla y mantiene relaciones laborales positivas. **Información adicional** **Número de puesto**26067476 **Categoría del puesto**Alimentos y bebidas \& Gastronomía **Ubicación**Avenida Vitacura 130, Providencia, Santiago, Chile, Chile, 7510605 **Horario**Tiempo completo **¿Trabajo remoto?**N **Tipo de puesto** Sin gestión **RESUMEN DEL PUESTO** Nuestros limpiadores auxiliares desempeñan un papel importante al apoyar diversas funciones esenciales del hotel. En nuestros hoteles, estos colaboradores pueden trabajar en distintos departamentos (por ejemplo, cocina, alimentos y bebidas, lavandería) para satisfacer las necesidades de limpieza. Ya sea preparando ropa de cama limpia y vajilla impecable para que los huéspedes disfruten, operando y manteniendo equipos y herramientas de limpieza (por ejemplo, máquinas lavavajillas, estaciones de lavado manual, lavadoras y secadoras de ropa de cama), o transportando vajilla o ropa de cama por todo el hotel, estos colaboradores hacen lo que sea necesario para cumplir con su labor. Sin importar el puesto que usted desempeñe, existen algunos factores críticos para el éxito: crear un entorno laboral seguro, seguir las políticas y procedimientos de la empresa, mantener los estándares de calidad, y asegurar que su uniforme, presentación personal y comunicaciones sean profesionales. Asegure el cumplimiento de las expectativas y estándares de calidad, desarrolle y mantenga relaciones laborales positivas con otros empleados y departamentos, apoye al equipo para alcanzar metas comunes y escuche y responda adecuadamente a las inquietudes de otros empleados. Reporte accidentes, lesiones y condiciones inseguras en el lugar de trabajo al supervisor. Mueva, levante, cargue, empuje, jale y coloque objetos de peso igual o inferior a 50 libras sin asistencia. Permanezca de pie, sentado o caminando durante períodos prolongados. Alcance por encima de la cabeza y debajo de las rodillas, incluyendo flexiones, giros, jalones y agachamientos. Realice otras tareas razonables solicitadas por los supervisores. CALIFICACIONES PREFERENTES Educación: Sin título de escuela secundaria ni equivalente (GED). Experiencia laboral relacionada: Ninguna experiencia laboral relacionada. Experiencia como supervisor: Ninguna experiencia como supervisor. Licencia o certificación: Ninguna *En Marriott International nos comprometemos a ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, dando la bienvenida a todas las personas y brindando acceso a la oportunidad. Fomentamos activamente un entorno en el que se valoren y celebren los antecedentes únicos de nuestros colaboradores. Nuestra mayor fortaleza radica en la rica combinación de culturas, talentos y experiencias de nuestros colaboradores. Nos comprometemos a no discriminar sobre ninguna base protegida, incluida la discapacidad, el estatus de veterano u otra base protegida por la ley aplicable.* La máxima prioridad de AC Hotels es un diseño cuidadosamente pensado hasta el más mínimo detalle y un servicio meticuloso. Ya sea un vino servido con arte o un entorno elegante y sofisticado, AC Hotels y todo su personal —que consideramos parte de nuestra familia— creen firmemente que es posible lograr una ejecución impecable en todo lo que hacemos. El diseño cuidadosamente pensado de AC Hotels y el servicio meticuloso de su personal han sido reconocidos y altamente valorados por los huéspedes. Si busca una verdadera experiencia de hospitalidad, AC Hotels le ofrece el entorno perfecto. Nuestro personal, con una visión global y una atención obsesiva por los detalles, posee una intensa curiosidad por aprender cosas nuevas y asumir nuevos desafíos, ya sea en el ámbito del arte, la tecnología o el diseño; además, están ansiosos por estar al tanto de las últimas tendencias y compartir esa información con los huéspedes. El personal también reflexiona constantemente sobre cómo mejorar el servicio para complacer a los demás. Si cree que esto le corresponde, le invitamos a consultar las ofertas de empleo de AC Hotels. Al formar parte de AC Hotels, también se incorporará al portafolio de marcas de **Marriott International**. ¿No le gustaría trabajar en un lugar donde pueda hacer un trabajo excelente, dar los primeros pasos **hacia el logro de sus objetivos**, convertirse en parte de un **excelente equipo global** y **ser la mejor versión de sí mismo**?
