Resumen del Puesto: Buscamos Educador(a) Diferencial para promover educación inclusiva y de calidad, acompañando y fortaleciendo la labor docente con estrategias pedagógicas diferenciadas. Puntos Destacados: 1. Promover una educación inclusiva y de calidad 2. Diseñar e implementar estrategias pedagógicas diferenciadas 3. Trabajo colaborativo con docentes, familias y equipos interdisciplinarios **Description** Nos encontramos en búsqueda de profesionales **Educador(a) Diferencial para el ciclo de Senior School** en los niveles de 7mo a 4to medio El/la Educador/a Diferencial tiene como propósito promover una educación inclusiva y de calidad, acompañando y fortaleciendo la labor docente mediante el diseño e implementación de estrategias pedagógicas diferenciadas, que respondan a las necesidades educativas especiales de los estudiantes. Su rol es clave en la detección, evaluación, apoyo y seguimiento de estudiantes, trabajando colaborativamente con docentes, familias y equipos interdisciplinarios, para favorecer el desarrollo integral, la autonomía y la participación activa de cada estudiante en la comunidad escolar, en coherencia con el proyecto educativo institucional y los principios de cuidado, respeto y salvaguarda. **Funciones claves del rol:*** Diseñar, implementar y evaluar el Programa de Educación Diferencial, en coherencia con el PEI y las necesidades del establecimiento. * Identificar y evaluar necesidades educativas especiales mediante observación sistemática en aula y contextos escolares. * Realizar seguimiento continuo a estudiantes, asegurando cobertura efectiva y registro de intervenciones y avances. * Diseñar y aplicar estrategias pedagógicas y adaptaciones curriculares para favorecer el aprendizaje y la inclusión. * Acompañar y asesorar a docentes en la implementación de prácticas inclusivas en sala de clases. * Coordinar el trabajo con equipos interdisciplinarios y redes de apoyo internas y externas. * Orientar a familias y apoderados respecto a estrategias de apoyo y progreso de los estudiantes. * Monitorear el impacto de las intervenciones y proponer mejoras continuas al programa y a las prácticas institucionales. **Competencias*** Flexibilidad y adaptación a los cambios. * Liderazgo pedagógico * Trabajo en equipo * Afinidad con tecnologías * Resolución de conflictos * Planificación y organización * Orientación al cuidado y bienestar de los niños(as) y adolescentes, entre otros. **Requisitos*** Modalidad de trabajo Presencial: la jornada laboral es de 42 horas de lunes a viernes. * Título: Título Profesional de Educador/A Diferencial (excluyente). * Experiencia: Al menos 4 años de experiencia en cargos similares. * Conocimiento: Herramientas en tecnologías como Office y Google. Nos encontramos cerca al metro Quilín, a una cuadra del centro comercial Mall Paseo Quilín, contamos con gran espacio para estacionamiento al interior del establecimiento. Ubicación: Av. Quilín 5473, Peñalolén, Santiago. ***Compromiso con la Salvaguarda****:* *Es necesario señalar que el Colegio Pedro de Valdivia se compromete a salvar y promover el bienestar de los niños y jóvenes, y espera que todos sus trabajadores, voluntarios y terceros, compartan este compromiso. En esta línea, todos los titulares de los puestos están sujetos a procedimientos de revisión de su historia laboral y a verificaciones de antecedentes penales satisfactorias o equivalentes, tanto en Chile como en el extranjero, con el fin de verificar su efectiva idoneidad para trabajar con niños y jóvenes.* *Asimismo, el resultado del proceso de selección e incorporación al colegio queda sujeto a la entrega de antecedentes fidedignos relacionados con el cargo al que usted postula. Cualquier distorsión, omisión de hechos o falta en la entrega satisfactoria de documentos que comprueben su identidad u otros documentos de respaldo, imposibilitarán su ingreso y/o permanencia en nuestro establecimiento.*