Resumen: El Project Manager liderará proyectos diversos, garantizando una entrega de alta calidad, gestionando los plazos y fomentando sólidas relaciones con los clientes dentro del sector de Interiores Corporativos. Aspectos destacados: 1. Gestionar y entregar proyectos ambiciosos y altamente técnicos a nivel global 2. Liderar la gobernanza del proyecto, la planificación y la comunicación con el cliente 3. Oportunidad de generar un impacto transformador en un entorno laboral flexible **Descripción de la empresa** *En Turner & Townsend nos apasiona marcar la diferencia. Eso significa entregar mejores resultados para nuestros clientes, ayudar a nuestro personal a alcanzar su máximo potencial y contribuir a la creación de una sociedad próspera.* *Cada día ayudamos a nuestros importantes clientes globales a entregar proyectos ambiciosos y altamente técnicos, desde más de 110 oficinas en todo el mundo.* **Descripción del puesto** El Project Manager asumirá la responsabilidad de entregar eficazmente una variedad de tareas con un alto estándar de calidad y brindará apoyo en una amplia gama de proyectos de todos los tamaños y dimensiones —asistiendo en encargos de gestión de proyectos y en la entrega integral (desde el inicio hasta la finalización). Maneja encargos de distintos tamaños, según la complejidad del proyecto y los miembros del equipo; puede trabajar como parte de un equipo mayor o como punto de contacto diario principal con el cliente. Ayuda a establecer los criterios generales de éxito del proyecto, incluidos los parámetros de tiempo, costo, técnica y desempeño, la gobernanza del proyecto, la planificación del proyecto, los procesos y los sistemas que se utilizarán durante todo el proyecto. Se prefiere que los candidatos cuenten con experiencia en el sector de Interiores Corporativos, con conocimientos sobre todos los aspectos de un proyecto, tales como las áreas de Ingeniería Civil-Estructural e Ingeniería Electro-Mecánica. **Las responsabilidades incluyen, entre otras:** * Gestionar el flujo de información del proyecto entre el equipo ampliado y el cliente mediante reuniones periódicas y comunicaciones escritas, estableciendo una gobernanza y claridad comunicacional efectivas mediante buenas prácticas. * Gestión del conocimiento en nuestros propios sistemas y herramientas —cumpliendo con nuestro sistema de gestión empresarial y los procesos asociados a este puesto y función. * Leer y comprender los documentos que definen el proyecto, incluidos, entre otros, acuerdos, diseños y especificaciones, cartas de proyecto, estudios topográficos, presupuestos, cronogramas y órdenes de cambio. * Elaborar informes de estado del proyecto, tramitar órdenes de compra, actualizar informes de seguimiento y mantener archivos para fines de debida diligencia y finanzas. * Capacidad para gestionar simultáneamente múltiples cronogramas y elementos del proyecto, establecer prioridades y trabajar cumpliendo objetivos y fechas límite. * Gestionar la correspondencia del proyecto (reuniones, informes, memorandos, correos electrónicos, etc.) para ayudar, apoyar y hacer seguimiento junto con el equipo ampliado. **Requisitos** * Título universitario en Ingeniería o Arquitectura, únicamente con antecedentes en construcción. * Experiencia trabajando en un entorno centrado en el cliente. * Comprensión del ciclo de vida completo de un proyecto —desde su concepción hasta la revisión posterior al proyecto. * Un mínimo de 6 años de experiencia trabajando en proyectos corporativos de nuevas construcciones y renovaciones de oficinas. * Experiencia en los siguientes paquetes de software: (Microsoft Project, Excel, Word y PowerPoint). * Dominio fluido del español e inglés. **Información adicional** Nuestras personas inspiradas comparten nuestra visión y misión. Ofrecemos un excelente lugar para trabajar, donde cada persona tiene la oportunidad y la voz necesarias para impulsar el cambio. Queremos que nuestro personal tenga éxito tanto en su trabajo como en su vida. Para apoyarlo, promovemos un entorno laboral saludable, productivo y flexible que respete el equilibrio entre la vida laboral y personal. Turner & Townsend es un empleador que practica la igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todos los empleados, y animamos activamente las postulaciones de todos los sectores de la comunidad. Más información sobre nosotros en www.turnerandtownsend.com/ #LI-SM2 Únase a nuestras conversaciones en redes sociales para obtener más información sobre Turner & Townsend y nuestros emocionantes proyectos futuros: Twitter Instagram LinkedIn