Supervisor de Diseño

Descripción

Resumen: Este puesto brinda dirección administrativa y técnica esencial, supervisando un área específica y garantizando la exactitud técnica en la ejecución del proyecto. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de liderar y orientar a los diseñadores de proyectos 2. Contribuir a soluciones de proyecto rentables 3. Promover la competitividad global de Fluor En Fluor, nos enorgullece diseñar y construir proyectos y carreras profesionales. Estamos comprometidos con fomentar un entorno laboral acogedor y colaborativo que incentive el pensamiento estratégico, saque lo mejor de nuestros empleados y nos ayude a desarrollar soluciones innovadoras que contribuyan a construir juntos un mundo mejor. Si esta cultura le parece atractiva, ¡le invitamos a postularse para este puesto! Fluor es un importante contratista gubernamental con un historial comprobado de entrega de soluciones técnicas de alto valor en todo el mundo a agencias gubernamentales estadounidenses como el Departamento de Energía (DOE), la Administración Nacional de Seguridad Nuclear (NNSA), el Departamento de Defensa y la Comunidad de Inteligencia. **Descripción del puesto** ------------------- El propósito de este puesto es proporcionar la dirección administrativa, el conocimiento técnico y la orientación esenciales indicados. Este puesto tiene supervisión sobre un área específica y actúa como representante del departamento para garantizar la exactitud técnica en la ejecución del proyecto en todas sus fases. Esta función tiene la responsabilidad de promover la competitividad de Fluor en el mercado global al ofrecer servicios de calidad con un valor inigualable y competencia técnica. Este puesto puede tener la responsabilidad de desempeñar el rol de Líder de Diseño en los proyectos asignados o realizar tareas de diseño de complejidad moderada a difícil. • Supervisar y brindar orientación/asesoramiento a los diseñadores de proyectos • Desarrollar la solución integral más rentable para la ejecución del trabajo de diseño de la disciplina correspondiente • Elaborar estimaciones y cronogramas, requisitos de personalización, informes de avance, incluidos pronósticos de dotación de personal • Establecer, rastrear y supervisar las cantidades clave de materiales; proporcionar análisis y pronósticos • Elaborar y revisar especificaciones, incluidos los criterios de diseño • Participar en actividades relacionadas con la adquisición de equipos y materiales, obtención de permisos y subcontratación • Analizar y formular recomendaciones independientes respecto a soluciones a problemas de diversa complejidad, conforme a los objetivos y directrices de la organización y/o del proyecto • Otras funciones según se asignen **Requisitos básicos del puesto** -------------------------- • Título universitario acreditado de dos (2) años o equivalente internacional en el campo de estudio aplicable y veinte (20) años de experiencia laboral relacionada, o una combinación de estudios y experiencia directamente relacionada equivalente a veintidós (22) años si no se posee título universitario; algunas ubicaciones pueden tener calificaciones adicionales o distintas para cumplir con los requisitos locales • Capacidad para comunicarse eficazmente con audiencias que incluyen, entre otras, a la gerencia, compañeros de trabajo, clientes, proveedores, contratistas y visitantes • Conocimientos técnicos relacionados con el puesto necesarios para su desempeño • Capacidad para aprender y aplicar conocimientos sobre las leyes y normativas locales, estatales/provinciales y federales/nacionales aplicables • Capacidad para prestar atención al detalle y trabajar de forma consciente y eficiente en cuanto al tiempo • Conocimiento de la disponibilidad comercial y el costo de los materiales • Experiencia práctica en campo • Competencias intermedias en informática y software, incluido el uso de procesadores de texto, correo electrónico, hojas de cálculo y programas de presentación electrónica **Otros requisitos del puesto** -------------------------- **Cualificaciones preferidas** ---------------------------- Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin discriminación por raza, color, edad, sexo, orientación sexual, identidad de género, religión, origen nacional, discapacidad, condición de veterano, información genética ni ningún otro criterio protegido por la ley aplicable. Declaración de beneficios: Fluor se enorgullece de ofrecer un completo paquete de beneficios diseñado para promover la salud, el bienestar y la seguridad financiera de sus empleados. Nuestras ofertas incluyen planes médicos, dentales y de visión, programa de asistencia al empleado (EAP), cobertura por discapacidad, seguro de vida, seguro de vida accidental y desmembramiento (AD&D), planes voluntarios de beneficios, plan 401(k) con aporte de la empresa, tiempo libre remunerado (personal, por duelo, por enfermedad, días festivos) para empleados asalariados, licencia remunerada por enfermedad según lo exija la legislación estatal para empleados especializados, licencia parental y cursos de capacitación y desarrollo. Declaración sobre la remuneración del mercado: La remuneración típica para este puesto suele corresponder al punto medio del rango salarial; sin embargo, las variaciones finales en el salario se determinan mediante factores adicionales tales como las calificaciones del candidato, los años de experiencia relevantes, la ubicación geográfica, la equidad salarial interna y las condiciones del mercado predominantes para el puesto específico. Aviso a los candidatos: Las verificaciones de antecedentes se realizan como parte de cualquier oferta condicional, incluidas (pero no limitadas a) la verificación académica, el registro profesional, la experiencia laboral, las referencias, la verificación del pasaporte y la revisión de listas globales de vigilancia. Para ser considerado candidato: Debe estar autorizado para trabajar en el país donde se ubica el puesto.