Project Manager II

Descripción

Resumen del Puesto: Wood busca un Project Manager para liderar diseños, análisis, constructibilidad y desarrollo de CAPEX en conjunto con clientes, gestionando el avance con un equipo de profesionales. Puntos Destacados: 1. Liderar proyectos de ingeniería multidisciplinarios en Gran Minería 2. Gestión y control de avance con reporte constante a cliente y Wood 3. Poder de negociación Win-Win y habilidad resolutiva Wood se encuentra en búsqueda de un Project Manager capaz de liderar en conjunto con nuestros clientes, los diseños, análisis y desarrollos de constructibilidad y desarrollos de CAPEX. Será el responsable de la gestión de avance, a cargo de un equipo de profesionales, con base en nuestras oficinas de Santiago. El Project Manager será responsable de la gestión y control de avance sobre el equipo de trabajo asignado, reportando de forma constante tanto a Wood como al Cliente en cuanto a avances, desviaciones, correcciones, entre otros. * Ingeniero titulado Civil, Hidráulico, Mecánico, minería o Industrial. * Excelente dominio de gestión * Administración o coordinación de Proyectos de Ingenieria Multidisciplinarios en Gran Minería (experiencia mayor a 15 años, excluyente) * Excelente trato interpersonal * Habilidad resolutiva * Poder de negociación Win\-Win * Experiencia relevante en la industria de al menos 15 años * Experiencia específica deseada, de 10 años liderando proyectos mineros Wood is a global leader in consulting and engineering, helping to unlock solutions to critical challenges in energy and materials markets. We provide consulting, projects and operations solutions in 45 countries, employing around 25,000 people. www.woodplc.com **Diversity Statement**We are an equal opportunity employer that recognises the value of a diverse workforce. All suitably qualified applicants will receive consideration for employment on the basis of objective criteria and without regard to the following (which is a non\-exhaustive list): race, colour, age, religion, gender, national origin, disability, sexual orientation, gender identity, protected veteran status, or other characteristics in accordance with the relevant governing laws.