




**Experiencia requerida:** * Título universitario o entre 7 y 10 años de experiencia en ingeniería de software. * Liderazgo en el diseño y desarrollo de soluciones mediante arquitecturas orientadas a eventos y API RESTful. * Colaboración con los equipos de SRE y desarrollo para definir y mantener los acuerdos de nivel de servicio (SLA), los objetivos de nivel de servicio (SLO) y los indicadores de nivel de servicio (SLI), cumpliendo con los estándares de ingeniería de calidad EFX. * Colaboración con arquitectos, líderes de SRE y otros responsables técnicos sobre la dirección técnica estratégica, las directrices y las mejores prácticas. Colaboración con el equipo de producto adoptando una mentalidad centrada en el producto. * Impulso de la documentación técnica, incluidas la documentación de soporte, la documentación para usuarios finales y los manuales operativos (runbooks). Liderazgo de la planificación de sprint, las retrospectivas de sprint y otras actividades del equipo. * Gestión de varios equipos de desarrollo en un nivel de supervisión, asumiendo todas las responsabilidades de recursos humanos, incluidas la contratación y las entrevistas, la retención, la formación y la planificación de la capacidad del equipo. * Implementación de procesos de toma de decisiones arquitectónicas relacionadas con características/historias de producto, trabajos de refactorización, decisiones sobre fin de vida útil (EOSL) y mejoras continuas, garantizando el cumplimiento de las directrices de EHB. * Elaboración y presentación de comunicaciones técnicas ante partes interesadas internas y externas, tanto técnicas como no técnicas, con claridad y precisión, y presentación de información compleja de forma concisa y adaptada al público objetivo. * Experiencia en la creación y gestión de equipos técnicos sólidos que entreguen soluciones de software complejas y escalables. * Habilidades avanzadas de resolución de problemas, con capacidad para liderar y resolver incidencias en producción y problemas de clientes bajo presión. * Experiencia sólida en desarrollo de software full stack y en nube pública como **GCP** y AWS (preferible). * Certificación en la nube muy recomendable. **Qué podría diferenciarte:** * «Gerente activo» que participa directamente en la programación. * Enfoque pragmático con una perspectiva abierta. * Competencia en Ruby y Golang. * Capacidad para iniciar acciones de forma autónoma e identificar/responder a cambios de prioridad con mínima supervisión. * Excelentes habilidades de comunicación y presentación. * Fuertes cualidades de liderazgo. * Demostrada capacidad de resolución de problemas y de gestión de conflictos. * Experiencia en la creación y mantenimiento de hojas de ruta de producto y software. * Experiencia en la supervisión de presupuestos anuales, así como de presupuestos de producto/proyecto. * Experiencia laboral en entornos altamente regulados. * Desarrollo de interfaces de usuario (por ejemplo, HTML, JavaScript, React). * Experiencia con tecnologías de backend como microservicios. * Sistemas de control de código fuente (por ejemplo, SVN/Git, GitHub). * Entornos ágiles (por ejemplo, Scrum, XP). * Bases de datos relacionales (por ejemplo, Postgres, SQL Server, MySQL). * Herramientas Atlassian (por ejemplo, JIRA, Confluence y GitHub). * Pruebas automatizadas: JUnit, Selenium, LoadRunner, SoapUI


