Resumen: Únase a Bluelight, una consultoría de software en rápido crecimiento, como Representante de Desarrollo de Ventas (SDR), responsable de identificar y concertar nuevas reuniones con grandes corporaciones, aprovechando métodos probados de prospección en frío. Aspectos destacados: 1. Identificar y concertar nuevas reuniones con perfiles de clientes objetivo 2. Utilizar video, correo electrónico, LinkedIn y llamadas en frío para la prospección 3. Acelerar el crecimiento profesional mediante proyectos variados y tecnologías modernas Bluelight es una consultoría líder en software dedicada al diseño y desarrollo de tecnologías innovadoras que mejoran la vida de los usuarios. Con un firme compromiso de brindar un servicio excepcional a nuestros clientes, Bluelight destaca por su enfoque en la calidad y la satisfacción del cliente. Nuestra misión no consiste únicamente en crear aplicaciones de vanguardia, sino también en fomentar un entorno laboral colaborativo y enriquecedor donde cada miembro del equipo pueda desarrollarse y prosperar. Con presencia en Estados Unidos y América Central/Sur, Bluelight se encuentra en una etapa emocionante de expansión y busca continuamente talento excepcional para integrarlo a su dinámica y diversa comunidad. Como consultoría de software de primer nivel en las Américas, Bluelight Consulting lidera el grupo en términos de crecimiento acelerado. Nuestra experiencia radica en asociarnos con grandes corporaciones como MGM Resorts, Cartography y Accenture para establecer equipos distribuidos de desarrollo de software y ofrecer soluciones digitales de vanguardia. La filosofía de nuestra empresa prioriza el bienestar de nuestros empleados, garantizando así que atraigamos y retengamos a los diseñadores y desarrolladores de software más talentosos del hemisferio occidental. A través de una cultura laboral estimulante y respetuosa, ayudamos a nuestros miembros del equipo a prosperar y a desplegar todo su potencial. ### **Qué buscamos** * + Al menos un año de experiencia como SDR, preferiblemente en el sector SaaS o TI. + Mentalidad de cazador y experiencia comprobada en la identificación y prospección de nuevas cuentas. + Resiliencia y capacidad para aprender continuamente a partir del fracaso. + Espíritu competitivo. Está impulsado a ser el mejor. Se desafía a sí mismo estableciendo metas, superándolas y ayudando a su equipo a hacer lo mismo. + Alta energía. Posee entusiasmo ilimitado y puede mantener la misma intensidad durante todo el día. Comienza cada mañana con una actitud positiva y listo para generar un impacto. + Se requieren excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés. + Capacidad para iniciar proyectos de forma autónoma, aportando ideas y estrategias. Valora la independencia y tendrá éxito con poca supervisión. ### **Qué hará usted** * + Será responsable de identificar, contactar y concertar nuevas reuniones dentro de un ICP establecido (perfil ideal de cliente). + Pronto se convertirá en un experto en investigar los matices específicos dentro de nuestros perfiles de cliente que hacen que alguien sea un candidato ideal para nuestros servicios. + Seguirá un proceso probado y exitoso de prospección en frío utilizando video, correo electrónico, LinkedIn y, efectivamente, llamadas en frío. + Programará reuniones con nuestro Director de Ventas y, conforme vaya conociendo mejor a nuestra empresa y servicios, obtendrá oportunidades de promoción. + Durante su primera semana, aprenderá nuestras herramientas y procesos de ventas, recibirá capacitación sobre nuestras ofertas de servicios e iniciará el envío de correos electrónicos, mensajes de texto y llamadas en frío. Utilizamos herramientas como Apollo, JustCall, G-Suite y Pipedrive. + Durante su segunda semana, realizará 60+ llamadas en frío. + Durante su tercera semana, concertará un mínimo de dos reuniones con posibles prospectos. + Para su segundo mes, concertará al menos ocho reuniones mensuales. ### **Beneficios de la empresa** * + Salario competitivo y bonificaciones, incluidos aumentos salariales basados en el desempeño. + Política generosa de días pagados de ausencia + Horarios laborales flexibles + Trabajo remoto + Educación continua, capacitación y conferencias + Cursos, exámenes y certificaciones patrocinados por la empresa Ser consultor en nuestro equipo es una opción profesional divertida, desafiante y gratificante. Sus contribuciones son muy valoradas por los clientes, y el trabajo que realiza suele tener un impacto directo y significativo en sus negocios. Tendrá la oportunidad de trabajar en una variedad de proyectos para nuestros extraordinarios clientes, lo que acelerará su crecimiento profesional. ¡Colaborará con tecnologías modernas y trabajará junto a algunos de los mejores profesionales del sector! Si está entusiasmado por formar parte de una consultoría emocionante, desafiante y en rápido crecimiento, le animamos a postularse. \#LI\-Remote