Analista de Recursos Humanos

Descripción

Resumen del Puesto: Analista de Recursos Humanos proactivo y orientado al servicio para participar en procesos clave de gestión de personas y desarrollo organizacional. Puntos Destacados: 1. Impacto directo en la experiencia de los colaboradores 2. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional 3. Desarrollo de carrera a largo plazo en RR. HH. Analista de Recursos Humanos **Desarrolla tu carrera en Recursos Humanos mientras contribuyes directamente al crecimiento y bienestar de las personas dentro de la organización.** Buscamos un/a **Analista de Recursos Humanos** organizado/a, proactivo/a y orientado/a al servicio, con interés en participar en procesos clave de gestión de personas. **Salario competitivo \+ beneficios \+ oportunidades reales de desarrollo profesional.** Información del puesto * **Cargo:** Analista de Recursos Humanos * **Ubicación:** Chile * **Modalidad:** Presencial / Híbrida según operación * **Jornada:** Tiempo completo * **Horario:** Lunes a viernes, horario administrativo * **Salario:** **CLP $1\.200\.000–$1\.600\.000 brutos mensuales** * **Contrato:** A definir según experiencia y condiciones del cargo Principales responsabilidades * Gestionar y mantener actualizada la información de colaboradores. * Apoyar procesos de contratación, incorporación y desvinculación. * Coordinar documentación y procesos administrativos de RR. HH. * Mantener actualizados los registros y sistemas de Recursos Humanos. * Apoyar procesos de remuneraciones y beneficios. * Preparar reportes e indicadores de gestión de personas. * Participar en procesos de selección y coordinación de entrevistas. * Apoyar iniciativas de capacitación y desarrollo. * Resolver consultas de colaboradores relacionadas con procesos de RR. HH. * Coordinar con distintas áreas para asegurar una correcta gestión administrativa. * Mantener la confidencialidad de la información de los colaboradores. * Contribuir a la mejora continua de los procesos internos de Recursos Humanos. Habilidades más buscadas * Gestión de Recursos Humanos * Administración de personal * Reclutamiento y selección * Gestión de remuneraciones * Legislación laboral chilena * Relaciones laborales * Excel y Microsoft Office * Sistemas HRIS / ERP * Gestión de documentación * Elaboración de reportes * Comunicación efectiva * Organización y planificación * Resolución de problemas * Atención al cliente interno * Confidencialidad y criterio profesional Requisitos * Formación técnica o profesional en Recursos Humanos, Administración, Psicología Organizacional o área relacionada. * Experiencia previa en Recursos Humanos, administración de personal o funciones similares. * Conocimientos de procesos laborales y administrativos. * Manejo de Microsoft Excel y herramientas de oficina. * Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal. * Capacidad para organizar múltiples tareas y cumplir plazos. * Orientación al detalle y al servicio interno. **Se valorará especialmente** experiencia con sistemas de remuneraciones, HRIS, legislación laboral chilena, contratación y administración de personal. Si no cumples con todos los requisitos, pero tienes experiencia relevante y motivación para aprender, igualmente te invitamos a postular. Salario y beneficios * **CLP $1\.200\.000–$1\.600\.000 brutos mensuales.** * Beneficios laborales de acuerdo con las condiciones del cargo. * Capacitación y desarrollo profesional. * Posibilidades de crecimiento dentro del área de Recursos Humanos. * Modalidad híbrida cuando la operación lo permita. * Jornada de lunes a viernes. * Ambiente de trabajo colaborativo. * Participación en proyectos de mejora y desarrollo organizacional. About the Company Somos una organización enfocada en construir equipos sólidos y desarrollar una cultura de trabajo basada en la colaboración, el respeto y el crecimiento profesional. Nuestro equipo de Recursos Humanos cumple un papel fundamental en la experiencia de nuestros colaboradores y en el desarrollo sostenible de la organización. Why Work With Us * Tendrás un rol con impacto directo en la experiencia de los colaboradores. * Podrás ampliar tus conocimientos en diferentes áreas de Recursos Humanos. * Contarás con oportunidades de aprendizaje y desarrollo. * Trabajarás junto a equipos multidisciplinarios. * Tendrás objetivos claros y responsabilidades bien definidas. * Valoramos la iniciativa, la organización y las propuestas de mejora. * Ofrecemos un entorno donde puedes desarrollar tu carrera a largo plazo. ¿Por qué esta oportunidad? Este puesto es ideal para profesionales de RR. HH. que buscan combinar **gestión de personas, administración, análisis y desarrollo profesional** en una posición con responsabilidades variadas y posibilidades de crecimiento. **Postula ahora** y da el siguiente paso en tu carrera como Analista de Recursos Humanos. Queremos conocer tu experiencia y saber cómo puedes contribuir a nuestro equipo. Sueldo: $1\.200\.000 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial