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Ote. 580, 3473329 Talca, Maule, Chile","infoId":"6517422109133012","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Operario de Bodega - Talca","content":"Resumen del Puesto:\nICB S.A. busca un Operador de Bodega para gestionar la recepción, movilización, ordenamiento, recuperación y destrucción de mercadería deteriorada o mermada.\n\nPuntos Destacados:\n1. Empresa líder en elaboración y comercialización de alimentos.\n2. Gestión integral de mercadería en bodega de devoluciones.\n3. Oportunidad de desarrollo y estabilidad laboral.\n\nPor Turnos\nOperario\nRegión Maule\nTalca\nICB S.A., empresas líder en elaboración, distribución y comercialización de alimentos (Marco Polo, Cola Cao, etc.), busca incorporar a su equipo un Operador de Bodega para trabajar en Talca\n**Funciones principales:**\n1\\.\\- Revisar, recuperar y movilizar las mercaderías recepcionadas deterioradas o mermadas en el proceso de la operación, dentro de la bodega de devoluciones.\n2\\.\\- Ejecutar el ordenamiento físico de la mercadería, manteniendo la higiene y seguridad dentro de la bodega de devoluciones.\n3\\.\\- Realizar el proceso de recuperación de productos deteriorados y el proceso de destrucción de productos mermados.\n4\\.\\- Informar oportunamente a la jefatura directa de situaciones eventuales producidas en el cumplimiento de sus funciones\n**Requisitos:**\n* Experiencia mínima de 6 meses en el cargo.\n* Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos en Talca\n**Beneficios:**\n* Contrato directo con la empresa (contrato a plazo fijo 30 días, 60 días y luego indefinido)\n* Seguro complementario de salud, vida y dental.\n* Aguinaldo de fiestas patrias, navidad, entre otros.\n¡No te pierdas esta oportunidad, y ven a formar parte de nuestro equipo!\n#### **Perfil deseado**\n* Experiencia mínima de 6 meses en el cargo.\n* Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos en Talca\nEmpleo inclusivo\nExperiencia desde 1 años\nEstudios mínimos: Media\nGraduado\nCapacidad De Trabajo en Equipo\nOrientación Al Logro\nOrientación Al Resultado\nOrientación Al Cliente\nFlexibilidad Adaptabilidad","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769173602275","seoName":"warehouse-operator-talca","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/cate-assistant-accountants/warehouse-operator-talca-6517422109133012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"1310ee7f-73d1-4f57-88ef-e7ecd34b6e1e","sid":"8a92ca04-8a6e-4882-94fa-3f2297844726"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Empresa líder en elaboración y comercialización de alimentos.","Gestión integral de mercadería en bodega de devoluciones.","Oportunidad de desarrollo y estabilidad laboral."],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Talca,Maule","unit":null}]},"addDate":1769173602275,"categoryName":"Asistentes Contables","postCode":null,"secondCateCode":"accounting","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4001,4026","location":"97X2+X2 San Javier, Chile","infoId":"6507009535654712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Educador/a de Párvulos, Girasoles de Alquihue, comuna de San Javier- región del Maule","content":"Junta Nacional de Jardines Infantiles\n\n\n1 Vacantes\n \n\nTermina en 1 semana, 1 día. \n\nCompleta\n \n\nSan Javier de Loncomilla, Maule, Chile \n\n\nLa Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere contratar a Educador(a)s de Párvulos, Grado 18° E.U., para jardìn infantil Girasoleres de Alquihue, perteneciente a la comuna de San Javier, región del Maule.\n\n\n\nLa misión del cargo es conducir y garantizar los procesos educativos en la primera infancia en conjunto con las familias, mediante la colaboración con el equipo educativo diseñando procesos de planificación, implementación y evaluación de experiencias pedagógicas pertinentes, significativas e inclusivas, con el propósito de promover un proceso de enseñanza y aprendizaje de calidad, desarrollo integral y bienestar de los niños y niñas.\n\n\n**Vacantes: 1**\n\n\n**II.\\- Requisitos Generales / Específicos**\n\n\n*Requisitos Generales*\n\n\n\nLos(as) postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 de la Ley Nº 18\\.834 sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:\n\n\n* Ser ciudadano (a) o extranjero(a) poseedor(a) de un permiso de residencia. (Ley 21325 Art. 175 N° 5 D.O. 20\\.04\\.2021\\).\n* Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;\n* Tener salud compatible con el desempeño del cargo;\n* Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley. Para aquellos cargos regidos por esta ley en los que se exija tener licencia de educación media, se entenderá que cumplen dicho requisito las personas con discapacidad mayores de 18 años que acrediten haber completado sus estudios en la modalidad de educación especial. Todo lo anterior, de conformidad con lo dispuesto en el decreto Nº 83, de 2015, del Ministerio de Educación, que aprueba criterios y orientaciones de adecuación curricular para estudiantes con necesidades educativas especiales de educación parvularia y educación básica o la normativa que lo reemplace. (Ley 21690 Art. 2° N° 1 D.O. 24\\.08\\.2024\\).\n* No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones. Con todo, conforme lo establecido en el artículo 121 de este Estatuto, no será necesario el cumplimiento de dicho plazo cuando así lo determine el respectivo fiscal. (Ley 21643 Art. 3 N° 1 D.O. 15\\.01\\.2024\\).\n* No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal. (Ley 20702 Art. 1 D.O. 15\\.10\\.2013\\).\n\n\n*Requisitos Específicos*\n\n\n* Título profesional de la carrera Educador/a de Párvulos de, a lo menos 8 semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado, o reconocido por éste, o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.\n\n\n**III. Experiencia laboral:**\n\n\n* Experiencia profesional de al menos de 1 año en el ámbito de la educación parvularia\n\n\n**VI.\\- Competencias del Cargo**\n\n\n* Trabajo colaborativo\n* Orientación al servicio\n* Liderazgo educativo\n* Aprendizaje e innovación\n* Planificación y organización\n\n\n**V.\\- Principales Funciones**\n\n\n* Planificar, implementar y evaluar experiencias educativas que promuevan el desarrollo integral de los niños y niñas.\n* Favorecer el bienestar integral, y el desarrollo socioemocional de los niños y niñas.\n* Establecer vínculos colaborativos con las familias y actores de la comunidad educativa.\n* Gestionar los procesos pedagógicos y administrativos del aula, de acuerdo con la normativa institucional.\n* Liderar y coordinar el trabajo del equipo educativo, promoviendo la colaboración y la mejora continua.\n\n\n**VI.\\- Conocimientos**\n\n\n* Bases Curriculares de Educación Parvularia\n* Marco para la Buena Enseñanza\n* Estándares Indicativos de Desempeño\n* Estrategias y metodologías actualizadas de enseñanza, planificación y evaluación educativaManejo de office.\n* Estrategias y herramientas prácticas para el abordaje de Necesidades Educativas Especiales (NEE) en el aula\n* Primeros auxilios y Reanimación cardiopulmonar (RCP)\n* Manejo de Microsoft Office.\n* Ley N° 18\\.575: Ley Orgánica Constitucional de Bases generales de la Administración del Estado\n* D.F.L. N° 29 fija texto refundido, coordinado y sistematizado de la ley nº 18\\.834, sobre estatuto administrativo.\n* Ley N° 21\\.545: TEA\n* Ley N° 20\\.832: Reconocimiento Oficial\n* Ley N° 21\\.643: Ley Karin\n\n\n**VII.\\- Documentos que debe adjuntar en su perfil para :**\n\n\n* Curriculum actualizado.\n* Título profesional de Educador/a de Párvulos**, emitido po una institucion Reconocida por el ministerio de Educación de Chile.**\n* Certificado de antecedentes con vigencia no mayor a 2 meses (https://www.registrocivil.cl/principal/servicios\\-en\\-linea)\n* Certificado de inhabilidades para trabajar con menores de edad con vigencia no mayor a 2 meses (https://inhabilidades.srcei.cl/ConsInhab/consultaInhabilidad.do)\n* Certificado de inhabilidades por maltrato relevante con vigencia no mayor a 2 meses (https://inhabilidades.srcei.cl/InhabilidadesRelevante/\\#/inicio)\n* Certificado que acredite experiencia profesional \\*\n\n\n* **Para acreditar la experiencia laboral exigida, es necesario un certificado laboral del empleador (jefatura o representante de la institución/empresa) que indique:**\n\n\n* + Identificación personal\n\t+ Nombre del cargo e idealmente funciones específicas del cargo.\n\t+ Periodo de inicio a fin (señalando periodos diferidos si las funciones se han modificado).\n\t+ Estar validado a través de nombre, firma y timbre de la entidad y/o quien lo emite.\n\n**Se solicita a todos los/as postulantes verificar la información de los siguientes datos en su currículum, puesto que serán utilizados para asignar una evaluación de competencias en línea:**\n\n\n* + Rut.\n\t+ Nombres.\n\t+ Apellidos.\n\t+ Correo.\n\t+ Nacionalidad.\n\t+ Número telefónico (celular).\n\n**VIII.\\- Plazo de postulación**\n\n\n\nLas postulaciones son recibidas sólo por esta plataforma y no por correo electrónico, hasta las 23:59 hrs. del **día 21 de enero 2026\\.**\n\n\n**IX.\\- Otras consideraciones**\n\n\n\nEl/la postulante seleccionado en el cargo, asumirá el grado publicado en la presente oferta laboral.\n\n\n\nPara el presente proceso de Reclutamiento y Selección de Personal, es importante que el/la postulante responda correctamente las preguntas formuladas en la oferta y adjunte TODOS los documentos requeridos en el **Punto VII**, pues estos serán considerados uno de los criterios de selección para pasar a la siguiente etapa del proceso. Quienes no adjunten todos los documentos requeridos en su postulación, no pasarán a la etapa de evaluación.\n\n\n\nLos/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación, para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación.\n\n\n\nEn caso de existir evaluaciones o entrevistas presenciales, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación serán de responsabilidad de los/as postulantes.\n\n\n\nDada la entrada en vigor de la Ley N°21\\.389 (Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos), si es seleccionada/o, deberá autorizar a la institución para proceder con las retenciones y pagos que correspondan al alimentario en caso de tener obligaciones pendientes. Esta será una condición habilitante para su nombramiento en el cargo.\n\n\n\nCargo afecto a inhabilidad contenida en el art 85° del DFL29 sobre Estatuto Administrativo: *“En una misma institución no podrán desempeñarse personas ligadas entre sí por matrimonio, por parentesco de consanguinidad hasta el tercer grado inclusive, de afinidad hasta el segundo grado, o adopción, cuando entre ellas se produzca relación jerárquica. 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La misión del cargo es liderar los procesos de aprendizaje y bienestar integral de los párvulos en conjunto con sus familias, generando aprendizajes de calidad, relevantes y significativos en los niños y niñas atendidas.\n\n\n**Vacantes: 4**\n\n\n\nJI Lucerito, 1 vacantes\n\n\n\nJI Pequitas, 1 vacante\n\n\n\nJI Rayito de Sol, 1 vacante\n\n\n\nJI Entretenido, 1 vacante\n\n\n**I.\\- Quiénes pueden**\n\n\n\nPodrán quienes trabajen en JUNJI Maule, en sus distintas calidades jurídicas, bajo las siguientes consideraciones especiales:\n\n\n* Los/as postulantes que están en posesión de un cargo en la contrata, deberán tener una antigüedad de al menos 6 meses en la función actual.\n* El personal de reemplazo deberá contar con un nombramiento vigente dentro de los 2 últimos meses calendario, contados desde la fecha de postulación.\n\n\n**II.\\- Requisitos Generales / Específicos**\n\n\n*Requisitos Generales*\n\n\n\nLos(as) postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 de la Ley Nº 18\\.834 sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:\n\n\n* Ser ciudadano (a) o extranjero(a) o poseedor de un permiso de residencia. (Ley 21325 Art. 175 N° 5 D.O. 20\\.04\\.2021\\).\n* Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;\n* Tener salud compatible con el desempeño del cargo;\n* Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley. Para aquellos cargos regidos por esta ley en los que se exija tener licencia de educación media, se entenderá que cumplen dicho requisito las personas con discapacidad mayores de 18 años que acrediten haber completado sus estudios en la modalidad de educación especial. Todo lo anterior, de conformidad con lo dispuesto en el decreto Nº 83, de 2015, del Ministerio de Educación, que aprueba criterios y orientaciones de adecuación curricular para estudiantes con necesidades educativas especiales de educación parvularia y educación básica o la normativa que lo reemplace. (Ley 21690 Art. 2° N° 1 D.O. 24\\.08\\.2024\\).\n* No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones. Con todo, conforme lo establecido en el artículo 121 de este Estatuto, no será necesario el cumplimiento de dicho plazo cuando así lo determine el respectivo fiscal. (Ley 21643 Art. 3 N° 1 D.O. 15\\.01\\.2024\\).\n* No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal. 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Quienes no adjunten todos los documentos requeridos en su postulación, no pasarán a la etapa de evaluación.\n\n\n\nLos/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación, para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación.\n\n\n\nEn caso de existir evaluaciones o entrevistas presenciales, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación serán de responsabilidad de los/as postulantes.\n\n\n\nDada la entrada en vigor de la Ley N°21\\.389 (Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos), si es seleccionada/o, deberá autorizar a la institución para proceder con las retenciones y pagos que correspondan al alimentario en caso de tener obligaciones pendientes. Esta será una condición habilitante para su nombramiento en el cargo.\n\n\n\nCargo afecto a inhabilidad contenida en el art 85° del DFL29 sobre Estatuto Administrativo: *“En una misma institución no podrán desempeñarse personas ligadas entre sí por matrimonio, por parentesco de consanguinidad hasta el tercer grado inclusive, de afinidad hasta el segundo grado, o adopción, cuando entre ellas se produzca relación jerárquica. 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Este cargo tiene como misión participar de los procesos de aprendizaje de niños y niñas, resguardando el bienestar integral de los párvulos en conjunto con sus familias y comunidad, generando aprendizajes de calidad, relevantes y significativos.\n\n\n**Vacantes: 3**\n\n\n\nJI Pulgarcito, 1 vacante\n\n\n\nJI Semillitas del Valle, 1 vacante\n\n\n\nJI Gotitas del Achibueno, 1 vacante\n\n\n**I.\\- Quiénes pueden**\n\n\n\nPodrán quienes trabajen en JUNJI Maule, en sus distintas calidades jurídicas, bajo las siguientes consideraciones especiales:\n\n\n* Los/as postulantes que están en posesión de un cargo en la contrata, deberán tener una antigüedad de al menos 6 meses en la función actual.\n* El personal de reemplazo deberá contar con un nombramiento vigente dentro de los 2 últimos meses calendario, contados desde la fecha de postulación.\n\n\n**II.\\- Requisitos**\n\n\n\nPara ingresar a la Administración Pública los/as postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos del artículo N° 12 de la Ley Nº 18\\.834 sobre Estatuto Administrativo:\n\n\n* Ser ciudadano/a.\n* Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;\n* Tener salud compatible con el desempeño del cargo;\n* Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley. Para aquellos cargos regidos por esta ley en los que se exija tener licencia de educación media, se entenderá que cumplen dicho requisito las personas con discapacidad mayores de 18 años que acrediten haber completado sus estudios en la modalidad de educación especial. Todo lo anterior, de conformidad con lo dispuesto en el decreto Nº 83, de 2015, del Ministerio de Educación, que aprueba criterios y orientaciones de adecuación curricular para estudiantes con necesidades educativas especiales de educación parvularia y educación básica o la normativa que lo reemplace. (Ley 21690 Art. 2° N° 1 D.O. 24\\.08\\.2024\\).\n* No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones. Con todo, conforme lo establecido en el artículo 121 de este Estatuto, no será necesario el cumplimiento de dicho plazo cuando así lo determine el respectivo fiscal. (Ley 21643 Art. 3 N° 1 D.O. 15\\.01\\.2024\\).\n* No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal. (Ley 20702 Art. 1 D.O. 15\\.10\\.2013\\).\n\n\n*Requisitos Específicos*\n\n\n* Título Técnico/a en Educación Parvularia de Nivel Medio o Superior, otorgado por un establecimiento de educación del Estado, o reconocido éste.\n* Tener una evaluación del desempeño individual igual o superior a 60 puntos en el período inmediatamente anterior, es decir, estar en lista 1 de distinción.\n* No tener anotaciones de demérito o sanciones, por sumario o investigación sumaria, en el último año.\n\n\n**III.\\- Competencias del cargo**\n\n\n* Trabajo colaborativo\n* Orientación al servicio\n* Comunicación efectiva\n* Flexibilidad y adaptación al cambio\n* Orientación al orden, calidad y excelencia en el trabajo\n\n\n**IV.\\- Conocimientos esperados**\n\n\n* Manejo de Office.\n* Bases Curriculares de la Educación Parvularia.\n* Referente curricular de la JUNJI.\n* Políticas de trabajo con familias.\n* Políticas de buen trato.\n* Planificación y evaluación educativa.\n* Lineamientos institucionales en relación con la salud de los párvulos.\n\n\n**V.\\- Principales funciones**\n\n\n* Contribuir en la planificación y el desarrollo de las actividades educativas, comprendiendo en términos generales marcos conceptuales vigentes para participar en la planificación educativa.\n* Colaborar en los procesos de evaluación pedagógica de acuerdo con las características y criterios establecidos por el grupo.\n* Construir relaciones de alianza con la familia, reconociendo activamente el proceso educativo de su hijo o hija.\n* Implementar experiencias educativas promoviendo ambientes acogedores, seguros e inclusivos acordes a las necesidades e intereses de los y las niñas del grupo.\n* Actuar como mediador/a del aprendizaje facilitando la participación de todos los y las niñas.\n* Mostrar referencias positivas de relaciones e interacciones con las y los niños, promoviendo la integración y valoración de la diversidad.\n* Participar en la implementación de experiencias educativas que potencien y promuevan el bienestar pleno y cuidado de las y los niños en los distintos periodos de la jornada diaria.\n\n\n**VI.\\- Documentos que debe adjuntar en su perfil para :**\n\n\n* Currículum actualizado.\n* Certificado de título técnico.\n* Certificado de antecedentes con vigencia no mayor a 2meses (https://www.registrocivil.cl/principal/servicios\\-en\\-linea)\n* Certificado de inhabilidades para trabajar con menores de edad con vigencia no mayor a 2 meses (https://inhabilidades.srcei.cl/ConsInhab/consultaInhabilidad.do)\n* Certificado de inhabilidades por maltrato relevante con vigencia no mayor a 2 meses (https://inhabilidades.srcei.cl/InhabilidadesRelevante/\\#/inicio)\n\n\n**VII.\\- Evaluación y selección**\n\n\n*Escalafón de la Contrata*\n\n\n\nSe realizará evaluación e ingreso de los/as postulantes al Escalafón de la Contrata de acuerdo con los siguientes criterios y ponderaciones:\n\n\n* Competencias : 50%\n* Experiencia : 35%\n* Desempeño : 15%\n\n\nLa revisión de estos criterios será de gestión interna, salvo el de “competencias”, el cual será medido con la aplicación de una batería de pruebas en línea asignada SOLO al/la postulante que aún no se encuentre ingresado/a al escalafón de este cargo, en caso contrario, su evaluación anterior seguirá vigente hasta la renovación de este instrumento.\n\n\n\nLos/as postulantes que no cuenten con calificación de desempeño, podrán continuar en el proceso.\n\n\n\nEl resultado obtenido en el Escalafón de la Contrata tendrá una ponderación del 70% del puntaje final.\n\n\n*Entrevista por Comisión de Selección*\n\n\n\nSe realizará una entrevista de Comisión a los mayores puntajes del Escalafón en este proceso, resultado que tendrá una ponderación del 30% del puntaje final.\n\n\n**VIII.\\- Plazo de postulación**\n\n\n\nLas postulaciones son recibidas sólo por esta plataforma y no por correo electrónico, hasta las 23:59 hrs. del **día 16 de enero 2026\\.**\n\n\n**IX.\\- Otras consideraciones**\n\n\n\nEl/la postulante seleccionado en el cargo, asumirá el grado publicado en la presente oferta laboral.\n\n\n\nPara el presente proceso de Reclutamiento y Selección de Personal, es importante que el/la postulante responda correctamente las preguntas formuladas en la oferta y adjunte TODOS los documentos requeridos en el **Punto VI**, pues estos serán considerados uno de los criterios de selección para pasar a la siguiente etapa del proceso. Quienes no adjunten todos los documentos requeridos en su postulación, no pasarán a la etapa de evaluación.\n\n\n\nLos/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación, para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación.\n\n\n\nEn caso de existir evaluaciones o entrevistas presenciales, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación serán de responsabilidad de los/as postulantes.\n\n\n\nDada la entrada en vigor de la Ley N°21\\.389 (Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos), si es seleccionada/o, deberá autorizar a la institución para proceder con las retenciones y pagos que correspondan al alimentario en caso de tener obligaciones pendientes. 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La misión del cargo es liderar los procesos de aprendizaje y bienestar integral de los párvulos en conjunto con sus familias, generando aprendizajes de calidad, relevantes y significativos en los niños y niñas atendidas.\n\n\n**Vacantes: 3**\n\n\n**I.\\- Quiénes pueden**\n\n\n\nPodrán quienes trabajen en JUNJI Maule, en sus distintas calidades jurídicas, bajo las siguientes consideraciones especiales:\n\n\n* Los/as postulantes que están en posesión de un cargo en la contrata, deberán tener una antigüedad de al menos 6 meses en la función actual.\n* El personal de reemplazo deberá contar con un nombramiento vigente dentro de los 2 últimos meses calendario, contados desde la fecha de postulación.\n\n\n**II.\\- Requisitos Generales / Específicos**\n\n\n*Requisitos Generales*\n\n\n\nLos(as) postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 de la Ley Nº 18\\.834 sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:\n\n\n* Ser ciudadano (a) o extranjero(a) poseedor(a) de un permiso de residencia. (Ley 21325 Art. 175 N° 5 D.O. 20\\.04\\.2021\\).\n* Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;\n* Tener salud compatible con el desempeño del cargo;\n* Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley. Para aquellos cargos regidos por esta ley en los que se exija tener licencia de educación media, se entenderá que cumplen dicho requisito las personas con discapacidad mayores de 18 años que acrediten haber completado sus estudios en la modalidad de educación especial. Todo lo anterior, de conformidad con lo dispuesto en el decreto Nº 83, de 2015, del Ministerio de Educación, que aprueba criterios y orientaciones de adecuación curricular para estudiantes con necesidades educativas especiales de educación parvularia y educación básica o la normativa que lo reemplace. (Ley 21690 Art. 2° N° 1 D.O. 24\\.08\\.2024\\).\n* No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones. Con todo, conforme lo establecido en el artículo 121 de este Estatuto, no será necesario el cumplimiento de dicho plazo cuando así lo determine el respectivo fiscal. (Ley 21643 Art. 3 N° 1 D.O. 15\\.01\\.2024\\).\n* No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal. (Ley 20702 Art. 1 D.O. 15\\.10\\.2013\\).\n\n\n*Requisitos Específicos*\n\n\n* Título profesional de Educadora de Párvulos otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente.\n* Tener una evaluación del desempeño individual igual o superior a 60 puntos en el período inmediatamente anterior, es decir, estar en lista 1 de distinción.\n* No tener anotaciones de demérito o sanciones, por sumario o investigación sumaria, en el último año.\n\n\n**III.\\- Competencias del Cargo**\n\n\n*Competencias Transversales*\n\n\n* Trabajo Colaborativo\n* Orientación al Servicio\n* Liderazgo educativo\n* Aprendizaje e innovación\n* Planificación y organización\n\n\n**IV.\\- Principales Funciones**\n\n\n* Planificar, desarrollar y evaluar experiencias educativas, en el marco del proceso de enseñanza y aprendizaje.\n* Implementar experiencias educativas desafiantes, evaluando los contextos de aprendizaje y generando ambientes acogedores, seguros e inclusivos.\n* Mediar la práctica pedagógica en función de la aplicación de principios pedagógicos y criterios de mediación, promoviendo la integración y el aprendizaje autónomo.\n* Generar una alianza de colaboración entre el equipo de aula, la familia y la comunidad para el bienestar integral de todos los niños y niñas, potenciando el proceso de enseñanza y aprendizaje.\n* Generar información para construir, diseñar, desarrollar y evaluar la construcción del Proyecto Educativo Institucional (PEI) del establecimiento.\n\n\n**V.\\- Conocimientos**\n\n\n* Manejo de office.\n* Bases curriculares de educación parvularia.\n* Referente curricular.\n* Política de trabajo con familias.\n* Políticas de buen trato.\n* Planificación y evaluación educativa.\n* Lineamientos institucionales en relación a la salud de los párvulos.\n\n\n**VI.\\- Documentos que debe adjuntar en su perfil para :**\n\n\n* Curriculum actualizado.\n* Título profesional de Educador/a de Párvulos**, emitido po una institucion Reconocida por el ministerio de Educación de Chile.**\n* Certificado de antecedentes con vigencia no mayor a 2 meses (https://www.registrocivil.cl/principal/servicios\\-en\\-linea)\n* Certificado de inhabilidades para trabajar con menores de edad con vigencia no mayor a 2 meses (https://inhabilidades.srcei.cl/ConsInhab/consultaInhabilidad.do)\n* Certificado de inhabilidades por maltrato relevante con vigencia no mayor a 2 meses (https://inhabilidades.srcei.cl/InhabilidadesRelevante/\\#/inicio)\n\n\n**VII.\\- Evaluación y selección**\n\n\n***Escalafón de la Contrata***\n\n\n\nSe realizará evaluación e ingreso de los/as postulantes al Escalafón de la Contrata de acuerdo con los siguientes criterios y ponderaciones:\n\n\n* Competencias : 50%\n* Experiencia : 35%\n* Desempeño : 15%\n\n\nLa revisión de estos criterios será de gestión interna, salvo el de “competencias”, el cual será medido con la aplicación de una batería de pruebas en línea asignada SOLO al/la postulante que aún no se encuentre ingresado/a al escalafón de este cargo, en caso contrario, su evaluación anterior seguirá vigente hasta la renovación de este instrumento.\n\n\n\nLos/as postulantes que no cuenten con calificación de desempeño, podrán continuar en el proceso.\n\n\n\nEl resultado obtenido en el Escalafón de la Contrata tendrá una ponderación del 70% del puntaje final.\n\n\n***Entrevista por Comisión de Selección***\n\n\n\nSe realizará una entrevista de Comisión a los mayores puntajes del Escalafón en este proceso, resultado que tendrá una ponderación del 30% del puntaje final.\n\n\n**VIII.\\- Plazo de postulación**\n\n\n\nLas postulaciones son recibidas sólo por esta plataforma y no por correo electrónico, hasta las 23:59 hrs. del **día 16 de enero 2026\\.**\n\n\n**IX.\\- Otras consideraciones**\n\n\n\nEl/la postulante seleccionado en el cargo, asumirá el grado publicado en la presente oferta laboral.\n\n\n\nPara el presente proceso de Reclutamiento y Selección de Personal, es importante que el/la postulante responda correctamente las preguntas formuladas en la oferta y adjunte TODOS los documentos requeridos en el **Punto VI**, pues estos serán considerados uno de los criterios de selección para pasar a la siguiente etapa del proceso. Quienes no adjunten todos los documentos requeridos en su postulación, no pasarán a la etapa de evaluación.\n\n\n\nLos/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación, para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación.\n\n\n\nEn caso de existir evaluaciones o entrevistas presenciales, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación serán de responsabilidad de los/as postulantes.\n\n\n\nDada la entrada en vigor de la Ley N°21\\.389 (Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos), si es seleccionada/o, deberá autorizar a la institución para proceder con las retenciones y pagos que correspondan al alimentario en caso de tener obligaciones pendientes. 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Este cargo tiene como misión participar de los procesos de aprendizaje de niños y niñas, resguardando el bienestar integral de los párvulos en conjunto con sus familias y comunidad, generando aprendizajes de calidad, relevantes y significativos.\n\n\n**Vacantes: 2**\n\n\n\nJI Terroncitos, 1 vacante\n\n\n\nJI Pasitos Alegres, 1 vacante\n\n\n**I.\\- Quiénes pueden**\n\n\n\nPodrán quienes trabajen en JUNJI Maule, en sus distintas calidades jurídicas, bajo las siguientes consideraciones especiales:\n\n\n* Los/as postulantes que están en posesión de un cargo en la contrata, deberán tener una antigüedad de al menos 6 meses en la función actual.\n* El personal de reemplazo deberá contar con un nombramiento vigente dentro de los 2 últimos meses calendario, contados desde la fecha de postulación.\n\n\n**II.\\- Requisitos**\n\n\n\nPara ingresar a la Administración Pública los/as postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos del artículo N° 12 de la Ley Nº 18\\.834 sobre Estatuto Administrativo:\n\n\n* Ser ciudadano/a.\n* Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.\n* Tener salud compatible con el desempeño del cargo.\n* Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley. 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Quienes no adjunten todos los documentos requeridos en su postulación, no pasarán a la etapa de evaluación.\n\n\n\nLos/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación, para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación.\n\n\n\nEn caso de existir evaluaciones o entrevistas presenciales, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación serán de responsabilidad de los/as postulantes.\n\n\n\nDada la entrada en vigor de la Ley N°21\\.389 (Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos), si es seleccionada/o, deberá autorizar a la institución para proceder con las retenciones y pagos que correspondan al alimentario en caso de tener obligaciones pendientes. Esta será una condición habilitante para su nombramiento en el cargo.\n\n\n\nCargo afecto a inhabilidad contenida en el art 85° del DFL29 sobre Estatuto Administrativo: *“En una misma institución no podrán desempeñarse personas ligadas entre sí por matrimonio, por parentesco de consanguinidad hasta el tercer grado inclusive, de afinidad hasta el segundo grado, o adopción, cuando entre ellas se produzca relación jerárquica. Si respecto de funcionarios con relación jerárquica entre sí, se produjera alguno de los vínculos que se indican en el inciso anterior, el subalterno deberá ser destinado a otra función en que esa relación no se produzca”.*\n\n\n**Correo de consultas:** **pablo.hernandez@junji.cl y/o kcartagena@junji.cl**","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768196921563","seoName":"internal-regional-process-early-childhood-teacher-san-javier-commune-maule-region","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/cate-other29/internal-regional-process-early-childhood-teacher-san-javier-commune-maule-region-6504920596019312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"bc3269e4-c81f-4cdc-ad56-17bee26a8cb6","sid":"8a92ca04-8a6e-4882-94fa-3f2297844726"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Linares Province,Maule","unit":null}]},"addDate":1768196921563,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"accounting","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4001,4026","location":"El Alba 9, San Clemente, Maule, Chile","infoId":"6504920592806612","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Proceso Interno Regional: Técnico/a en Párvulos, comuna de San Clemente- Región del Maule","content":"Junta Nacional de Jardines Infantiles\n\n\n8 Vacantes\n \n\nTermina en 1 semana, 1 día. \n\nCompleta\n \n\nSan Clemente, Maule, Chile \n\n\nLa JUNJI invita a todo su personal a al cargo de Técnico/a en Educación Parvularia, Grado 24° EUS, para jardín infantil Doña Estela, perteneciente a la comuna de San Clemente, región del Maule. Este cargo tiene como misión participar de los procesos de aprendizaje de niños y niñas, resguardando el bienestar integral de los párvulos en conjunto con sus familias y comunidad, generando aprendizajes de calidad, relevantes y significativos.\n\n\n**Vacantes: 8**\n\n\n**I.\\- Quiénes pueden**\n\n\n\nPodrán quienes trabajen en JUNJI Maule, en sus distintas calidades jurídicas, bajo las siguientes consideraciones especiales:\n\n\n* Los/as postulantes que están en posesión de un cargo en la contrata, deberán tener una antigüedad de al menos 6 meses en la función actual.\n* El personal de reemplazo deberá contar con un nombramiento vigente dentro de los 2 últimos meses calendario, contados desde la fecha de postulación.\n\n\n**II.\\- Requisitos**\n\n\n\nPara ingresar a la Administración Pública los/as postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos del artículo N° 12 de la Ley Nº 18\\.834 sobre Estatuto Administrativo:\n\n\n* Ser ciudadano/a.\n* Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.\n* Tener salud compatible con el desempeño del cargo.\n* Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley. Para aquellos cargos regidos por esta ley en los que se exija tener licencia de educación media, se entenderá que cumplen dicho requisito las personas con discapacidad mayores de 18 años que acrediten haber completado sus estudios en la modalidad de educación especial. Todo lo anterior, de conformidad con lo dispuesto en el decreto Nº 83, de 2015, del Ministerio de Educación, que aprueba criterios y orientaciones de adecuación curricular para estudiantes con necesidades educativas especiales de educación parvularia y educación básica o la normativa que lo reemplace. (Ley 21690 Art. 2° N° 1 D.O. 24\\.08\\.2024\\).\n* No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones. Con todo, conforme lo establecido en el artículo 121 de este Estatuto, no será necesario el cumplimiento de dicho plazo cuando así lo determine el respectivo fiscal. (Ley 21643 Art. 3 N° 1 D.O. 15\\.01\\.2024\\).\n* No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal. (Ley 20702 Art. 1 D.O. 15\\.10\\.2013\\).\n\n\n*Requisitos Específicos*\n\n\n* Título Técnico/a en Educación Parvularia de Nivel Medio o Superior, otorgado por un establecimiento de educación del Estado, o reconocido éste.\n* Tener una evaluación del desempeño individual igual o superior a 60 puntos en el período inmediatamente anterior, es decir, estar en lista 1 de distinción.\n* No tener anotaciones de demérito o sanciones, por sumario o investigación sumaria, en el último año.\n\n\n**III.\\- Competencias del cargo**\n\n\n* Trabajo colaborativo\n* Orientación al servicio\n* Comunicación efectiva\n* Flexibilidad y adaptación al cambio\n* Orientación al orden, calidad y excelencia en el trabajo\n\n\n**IV.\\- Conocimientos esperados**\n\n\n* Manejo de Office.\n* Bases Curriculares de la Educación Parvularia.\n* Referente curricular de la JUNJI.\n* Políticas de trabajo con familias.\n* Políticas de buen trato.\n* Planificación y evaluación educativa.\n* Lineamientos institucionales en relación con la salud de los párvulos.\n\n\n**V.\\- Principales funciones**\n\n\n* Contribuir en la planificación y el desarrollo de las actividades educativas, comprendiendo en términos generales marcos conceptuales vigentes para participar en la planificación educativa.\n* Colaborar en los procesos de evaluación pedagógica de acuerdo con las características y criterios establecidos por el grupo.\n* Construir relaciones de alianza con la familia, reconociendo activamente el proceso educativo de su hijo o hija.\n* Implementar experiencias educativas promoviendo ambientes acogedores, seguros e inclusivos acordes a las necesidades e intereses de los y las niñas del grupo.\n* Actuar como mediador/a del aprendizaje facilitando la participación de todos los y las niñas.\n* Mostrar referencias positivas de relaciones e interacciones con las y los niños, promoviendo la integración y valoración de la diversidad.\n* Participar en la implementación de experiencias educativas que potencien y promuevan el bienestar pleno y cuidado de las y los niños en los distintos periodos de la jornada diaria.\n\n\n**VI.\\- Documentos que debe adjuntar en su perfil para :**\n\n\n* Currículum actualizado.\n* Certificado de título técnico.\n* Certificado de antecedentes con vigencia no mayor a 3 meses (https://www.registrocivil.cl/principal/servicios\\-en\\-linea)\n* Certificado de inhabilidades para trabajar con menores de edad con vigencia no mayor a 3 meses (https://inhabilidades.srcei.cl/ConsInhab/consultaInhabilidad.do)\n* Certificado de inhabilidades por maltrato relevante con vigencia no mayor a 3 meses (https://inhabilidades.srcei.cl/InhabilidadesRelevante/\\#/inicio)\n\n\n**VII.\\- Evaluación y selección**\n\n\n*Escalafón de la Contrata*\n\n\n\nSe realizará evaluación e ingreso de los/as postulantes al Escalafón de la Contrata de acuerdo con los siguientes criterios y ponderaciones:\n\n\n* Competencias : 50%\n* Experiencia : 35%\n* Desempeño : 15%\n\n\nLa revisión de estos criterios será de gestión interna, salvo el de “competencias”, el cual será medido con la aplicación de una batería de pruebas en línea asignada SOLO al/la postulante que aún no se encuentre ingresado/a al escalafón de este cargo, en caso contrario, su evaluación anterior seguirá vigente hasta la renovación de este instrumento.\n\n\n\nLos/as postulantes que no cuenten con calificación de desempeño, podrán continuar en el proceso.\n\n\n\nEl resultado obtenido en el Escalafón de la Contrata tendrá una ponderación del 70% del puntaje final.\n\n\n*Entrevista por Comisión de Selección*\n\n\n\nSe realizará una entrevista de Comisión a los mayores puntajes del Escalafón en este proceso, resultado que tendrá una ponderación del 30% del puntaje final.\n\n\n**VIII.\\- Plazo de postulación**\n\n\n\nLas postulaciones son recibidas sólo por esta plataforma y no por correo electrónico, hasta las 23:59 hrs. del **día 16 de enero 2026\\.**\n\n\n**IX.\\- Otras consideraciones**\n\n\n\nEl/la postulante seleccionado en el cargo, asumirá el grado publicado en la presente oferta laboral.\n\n\n\nPara el presente proceso de Reclutamiento y Selección de Personal, es importante que el/la postulante responda correctamente las preguntas formuladas en la oferta y adjunte TODOS los documentos requeridos en el **Punto VI**, pues estos serán considerados uno de los criterios de selección para pasar a la siguiente etapa del proceso. Quienes no adjunten todos los documentos requeridos en su postulación, no pasarán a la etapa de evaluación.\n\n\n\nLos/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación, para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación.\n\n\n\nEn caso de existir evaluaciones o entrevistas presenciales, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación serán de responsabilidad de los/as postulantes.\n\n\n\nDada la entrada en vigor de la Ley N°21\\.389 (Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos), si es seleccionada/o, deberá autorizar a la institución para proceder con las retenciones y pagos que correspondan al alimentario en caso de tener obligaciones pendientes. 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Este cargo tiene como misión participar de los procesos de aprendizaje de niños y niñas, resguardando el bienestar integral de los párvulos en conjunto con sus familias y comunidad, generando aprendizajes de calidad, relevantes y significativos.\n\n\n**Vacantes: 7**\n\n\n\nJI Bicentenario, 1 vacante\n\n\n\nJI Payasito, 1 vacante\n\n\n\nJI Los Enanitos, 2 vacantes\n\n\n\nJI Rayito de sol, 1 vacante\n\n\n\nJI Pequitas, 1 vacante\n\n\n\nJI Entretenido, 1 vacante\n\n\n**I.\\- Quiénes pueden**\n\n\n\nPodrán quienes trabajen en JUNJI Maule, en sus distintas calidades jurídicas, bajo las siguientes consideraciones especiales:\n\n\n* Los/as postulantes que están en posesión de un cargo en la contrata, deberán tener una antigüedad de al menos 6 meses en la función actual.\n* El personal de reemplazo deberá contar con un nombramiento vigente dentro de los 2 últimos meses calendario, contados desde la fecha de postulación.\n\n\n**II.\\- Requisitos**\n\n\n\nPara ingresar a la Administración Pública los/as postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos del artículo N° 12 de la Ley Nº 18\\.834 sobre Estatuto Administrativo:\n\n\n* Ser ciudadano/a.\n* Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;\n* Tener salud compatible con el desempeño del cargo;\n* Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley. Para aquellos cargos regidos por esta ley en los que se exija tener licencia de educación media, se entenderá que cumplen dicho requisito las personas con discapacidad mayores de 18 años que acrediten haber completado sus estudios en la modalidad de educación especial. Todo lo anterior, de conformidad con lo dispuesto en el decreto Nº 83, de 2015, del Ministerio de Educación, que aprueba criterios y orientaciones de adecuación curricular para estudiantes con necesidades educativas especiales de educación parvularia y educación básica o la normativa que lo reemplace. (Ley 21690 Art. 2° N° 1 D.O. 24\\.08\\.2024\\).\n* No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones. Con todo, conforme lo establecido en el artículo 121 de este Estatuto, no será necesario el cumplimiento de dicho plazo cuando así lo determine el respectivo fiscal. (Ley 21643 Art. 3 N° 1 D.O. 15\\.01\\.2024\\).\n* No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal. (Ley 20702 Art. 1 D.O. 15\\.10\\.2013\\).\n\n\n*Requisitos Específicos*\n\n\n* Título Técnico/a en Educación Parvularia de Nivel Medio o Superior, otorgado por un establecimiento de educación del Estado, o reconocido éste.\n* Tener una evaluación del desempeño individual igual o superior a 60 puntos en el período inmediatamente anterior, es decir, estar en lista 1 de distinción.\n* No tener anotaciones de demérito o sanciones, por sumario o investigación sumaria, en el último año.\n\n\n**III.\\- Competencias del cargo**\n\n\n* Trabajo colaborativo\n* Orientación al servicio\n* Comunicación efectiva\n* Flexibilidad y adaptación al cambio\n* Orientación al orden, calidad y excelencia en el trabajo\n\n\n**IV.\\- Conocimientos esperados**\n\n\n* Manejo de Office.\n* Bases Curriculares de la Educación Parvularia.\n* Referente curricular de la JUNJI.\n* Políticas de trabajo con familias.\n* Políticas de buen trato.\n* Planificación y evaluación educativa.\n* Lineamientos institucionales en relación con la salud de los párvulos.\n\n\n**V.\\- Principales funciones**\n\n\n* Contribuir en la planificación y el desarrollo de las actividades educativas, comprendiendo en términos generales marcos conceptuales vigentes para participar en la planificación educativa.\n* Colaborar en los procesos de evaluación pedagógica de acuerdo con las características y criterios establecidos por el grupo.\n* Construir relaciones de alianza con la familia, reconociendo activamente el proceso educativo de su hijo o hija.\n* Implementar experiencias educativas promoviendo ambientes acogedores, seguros e inclusivos acordes a las necesidades e intereses de los y las niñas del grupo.\n* Actuar como mediador/a del aprendizaje facilitando la participación de todos los y las niñas.\n* Mostrar referencias positivas de relaciones e interacciones con las y los niños, promoviendo la integración y valoración de la diversidad.\n* Participar en la implementación de experiencias educativas que potencien y promuevan el bienestar pleno y cuidado de las y los niños en los distintos periodos de la jornada diaria.\n\n\n**VI.\\- Documentos que debe adjuntar en su perfil para :**\n\n\n* Currículum actualizado.\n* Certificado de título técnico.\n* Certificado de antecedentes con vigencia no mayor a 3 meses (https://www.registrocivil.cl/principal/servicios\\-en\\-linea)\n* Certificado de inhabilidades para trabajar con menores de edad con vigencia no mayor a 3 meses (https://inhabilidades.srcei.cl/ConsInhab/consultaInhabilidad.do)\n* Certificado de inhabilidades por maltrato relevante con vigencia no mayor a 3 meses (https://inhabilidades.srcei.cl/InhabilidadesRelevante/\\#/inicio)\n\n\n**VII.\\- Evaluación y selección**\n\n\n*Escalafón de la Contrata*\n\n\n\nSe realizará evaluación e ingreso de los/as postulantes al Escalafón de la Contrata de acuerdo con los siguientes criterios y ponderaciones:\n\n\n* Competencias : 50%\n* Experiencia : 35%\n* Desempeño : 15%\n\n\nLa revisión de estos criterios será de gestión interna, salvo el de “competencias”, el cual será medido con la aplicación de una batería de pruebas en línea asignada SOLO al/la postulante que aún no se encuentre ingresado/a al escalafón de este cargo, en caso contrario, su evaluación anterior seguirá vigente hasta la renovación de este instrumento.\n\n\n\nLos/as postulantes que no cuenten con calificación de desempeño, podrán continuar en el proceso.\n\n\n\nEl resultado obtenido en el Escalafón de la Contrata tendrá una ponderación del 70% del puntaje final.\n\n\n*Entrevista por Comisión de Selección*\n\n\n\nSe realizará una entrevista de Comisión a los mayores puntajes del Escalafón en este proceso, resultado que tendrá una ponderación del 30% del puntaje final.\n\n\n**VIII.\\- Plazo de postulación**\n\n\n\nLas postulaciones son recibidas sólo por esta plataforma y no por correo electrónico, hasta las 23:59 hrs. del **día 16 de enero 2026\\.**\n\n\n**IX.\\- Otras consideraciones**\n\n\n\nEl/la postulante seleccionado en el cargo, asumirá el grado publicado en la presente oferta laboral.\n\n\n\nPara el presente proceso de Reclutamiento y Selección de Personal, es importante que el/la postulante responda correctamente las preguntas formuladas en la oferta y adjunte TODOS los documentos requeridos en el **Punto VI**, pues estos serán considerados uno de los criterios de selección para pasar a la siguiente etapa del proceso. Quienes no adjunten todos los documentos requeridos en su postulación, no pasarán a la etapa de evaluación.\n\n\n\nLos/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación, para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación.\n\n\n\nEn caso de existir evaluaciones o entrevistas presenciales, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación serán de responsabilidad de los/as postulantes.\n\n\n\nDada la entrada en vigor de la Ley N°21\\.389 (Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos), si es seleccionada/o, deberá autorizar a la institución para proceder con las retenciones y pagos que correspondan al alimentario en caso de tener obligaciones pendientes. Esta será una condición habilitante para su nombramiento en el cargo.\n\n\n\nCargo afecto a inhabilidad contenida en el art 85° del DFL29 sobre Estatuto Administrativo: *“En una misma institución no podrán desempeñarse personas ligadas entre sí por matrimonio, por parentesco de consanguinidad hasta el tercer grado inclusive, de afinidad hasta el segundo grado, o adopción, cuando entre ellas se produzca relación jerárquica. 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en búsqueda de un/a **Maestro/a Liniero/a M1** para integrarse al equipo de mantenimiento de una empresa del sector eléctrico, con base en la zona de Los Andes.\n\n**¿Cuál será tu desafío?**\n\n* Ejecutarás el mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo de líneas de transmisión.\n* Realizarás inspecciones programadas y no programadas para detectar anomalías en el sistema.\n* Apoyarás en maniobras de operación en coordinación con el equipo de control.\n* Colaborarás en actividades operativas y de mantenimiento en otras zonas cuando se requiera.\n\n**¿Qué esperamos de ti?**\n\n* Enseñanza media finalizada (título técnico relacionado a electricidad).\n* Experiencia en mantenimiento de líneas de transmisión.\n* Conocimientos en trabajo en altura y líneas de alta tensión.\n* Licencia de conducir clase B vigente.\n* Residencia en Talca o cercanías (la posición no incluye traslado).\n\n**¿Qué te ofrecemos?**\n\n* Estabilidad en una empresa del rubro energético.\n* Jornada laboral de 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En Pelequén, Región del Maule \n\n**Duración estimada del contrato a licitar: 9 meses.**\n\n**Para esto se requiere un(a):**\n\n* Profesional titulado(a) Ingeniero(a) Civil Obras Civiles/Estructural, con al menos cinco (5\\) años de experiencia en revisión y coordinación de ingeniería en proyectos de transmisión.\n\n**Principales funciones y Responsabilidades:**\n\n* Responsable de revisar, validar y coordinar la ingeniería entregada por la Empresa Constructora, asegurando su consistencia técnica, cumplimiento normativo y constructibilidad.\n* Asimismo, deberá identificar observaciones, gestionar respuestas, proponer soluciones técnicas y mantener actualizado el control documental de todos los entregables de ingeniería.\n\n\n**Importante:** Todos los requisitos indicados son de carácter excluyente y deben cumplirse para ser considerado(a) en el proceso.\n\n\n La incorporación al equipo estará sujeta a las condiciones del proceso licitatorio correspondiente.\n\n**Perfil deseado**\n------------------\n\n* Profesional titulado(a) Ingeniero(a) Civil Obras Civiles/Estructural, con al menos cinco (5\\) años de experiencia en revisión y coordinación de ingeniería en proyectos de transmisión.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1767505715000","seoName":"civil-engineer-civil-works-structural-6768-6","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/cate-assistant-accountants/civil-engineer-civil-works-structural-6768-6-6496073152563512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b192f8b5-543c-431e-a6b8-fab65fcd0599","sid":"8a92ca04-8a6e-4882-94fa-3f2297844726"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Talca Province,Maule","unit":null}]},"addDate":1767505715044,"categoryName":"Asistentes Contables","postCode":null,"secondCateCode":"accounting","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4001,4004","location":"F78X+MX Maule, Chile","infoId":"6496073144908912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"ITO Oficina Técnica, Planificación, Calidad Y Control Documental 6768-2","content":"R\\&Q Ingeniería, empresa de Ingeniería y Proyectos con más de 45 años de trayectoria se encuentra en búsqueda de un(a) **ITO Oficina Técnica, Planificación, Calidad Y Control Documental** para formar parte de un importante proceso de licitación del área del Área Energía! En Pelequén, Región del Maule \n\n**Duración estimada del contrato a licitar: 9 meses.**\n\n**Para esto se requiere un(a):**\n\n* Profesional titulado(a) Ingeniero(a) Eléctrico, Civil, Ingeniero(a) de Ejecución, Constructor(a) Civil, Técnico Universitario o carrera afín, con mínimo cinco (5\\) años de experiencia en proyectos de infraestructura eléctrica de alta tensión o similares, en funciones de inspección técnica, oficina técnica, planificación, control documental y aseguramiento de calidad; de los cuales al menos tres (3\\) años deberán corresponder a obras eléctricas.\n\n**Principales Funciones y Responsabilidades:**\n\n* El profesional será responsable de la elaboración de informes diarios, semanales y mensuales; confección, revisión y control de estados de pago, costos, gastos y facturación; planificación, programación y control de costos del proyecto; preparación y seguimiento de Cartas Gantt, definición de la Línea Base y análisis de desviaciones; generación de curvas S de avance físico y financiero y reportes asociados para la toma de decisiones.\n* Asimismo, deberá gestionar integralmente el plan documental del proyecto, asegurando el registro, trazabilidad, revisión, distribución y actualización de la documentación en el sistema de gestión definido, coordinando dichos procesos con contratistas, subcontratistas y clientes internos.\n* Será también responsable de implementar, mantener y controlar el sistema de aseguramiento de calidad del proyecto, verificando el cumplimiento de normas, procedimientos, buenas prácticas y sistemas de calidad; coordinando y ejecutando auditorías internas y externas; supervisando al personal asociado a labores de calidad, evaluando su desempeño y gestionando acciones correctivas y preventivas cuando corresponda; manteniendo además registros y reportes que permitan identificar brechas y oportunidades de mejora.\n* Todo lo anterior deberá ejecutarse velando por el cumplimiento de las especificaciones técnicas, normativa vigente, condiciones de orden, higiene, seguridad y calidad, así como por la correcta coordinación técnico administrativa entre la Administración de Obra y las distintas partes involucradas en el proyecto.\n\n\n**Importante:** Todos los requisitos indicados son de carácter excluyente y deben cumplirse para ser considerado(a) en el proceso.\n\n\n La incorporación al equipo estará sujeta a las condiciones del proceso licitatorio correspondiente.\n\n**Perfil deseado**\n------------------\n\n* Profesional titulado(a) Ingeniero(a) Eléctrico, Civil, Ingeniero(a) de Ejecución, Constructor(a) Civil, Técnico Universitario o carrera afín, con mínimo cinco (5\\) años de experiencia en proyectos de infraestructura eléctrica de alta tensión o similares, en funciones de inspección técnica, oficina técnica, planificación, control documental y aseguramiento de calidad; de los cuales al menos tres (3\\) años deberán corresponder a obras eléctricas.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1767505714000","seoName":"ito-office-technical-planning-quality-and-document-control","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/cate-acct-receivable-credit/ito-office-technical-planning-quality-and-document-control-6496073144908912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"ac592fb0-db47-42f6-8c2c-ff85f13ee708","sid":"8a92ca04-8a6e-4882-94fa-3f2297844726"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Talca Province,Maule","unit":null}]},"addDate":1767505714446,"categoryName":"Cuentas por Cobrar/Control de Crédito","postCode":null,"secondCateCode":"accounting","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4001,4006","location":"F78X+MX Maule, Chile","infoId":"6496073146457912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"ITO Obras Civiles (Ito Oocc) Y Topografía 6768-3","content":"R\\&Q Ingeniería, empresa de Ingeniería y Proyectos con más de 45 años de trayectoria se encuentra en búsqueda de un(a) **ITO Obras Civiles (Ito Oocc) Y Topografía** para formar parte de un importante proceso de licitación del área del Área Energía! En Pelequén, Región del Maule \n\n**Duración estimada del contrato a licitar: 9 meses.**\n\n**Para esto se requiere un(a):**\n\n* Profesional titulado(a) Ingeniero(a) Civil, Ingeniero(a) Constructor, Constructor(a) Civil, Ingeniero(a) en Geomensura o carrera afín, con al menos cinco (5\\) años de experiencia en inspección técnica o supervisión de obras civiles, movimientos de tierra, fundaciones y montaje de infraestructura eléctrica de alta tensión, además de experiencia en labores de topografía aplicadas a proyectos de transmisión.\n\n**Principales Funciones y Responsabilidades:**\n\n* Validación de plataformas, caminos de acceso, excavaciones, movimientos de tierra y fundaciones para el emplazamiento de torres, considerando criterios de mecánica de suelos.\n* Revisión, verificación y aprobación de las fundaciones proyectadas y ejecutadas, asegurando su correspondencia con las condiciones del terreno.\n* Control y validación de todos los documentos, planos y levantamientos topográficos generados por la Empresa Constructora.\n* Replanteo y verificación en terreno de puntos, estructuras, cotas, niveles, pendientes y PR del proyecto, asegurando el correcto trazado y la calidad geométrica de las obras.\n* Supervisión de verticalidad y precisión en el montaje de estructuras, evitando desviaciones, desaplomes o desplazamientos.\n* Aseguramiento de la calidad de todos los trabajos de topografía, incluyendo la protocolización y respaldo para estados de pago.\n\n\n**Importante:** Todos los requisitos indicados son de carácter excluyente y deben cumplirse para ser considerado(a) en el proceso.\n\n\n La incorporación al equipo estará sujeta a las condiciones del proceso licitatorio correspondiente.\n\n**Perfil deseado**\n------------------\n\n* Profesional titulado(a) Ingeniero(a) Civil, Ingeniero(a) Constructor, Constructor(a) Civil, Ingeniero(a) en Geomensura o carrera afín, con al menos cinco (5\\) años de experiencia en inspección técnica o supervisión de obras civiles, movimientos de tierra, fundaciones y montaje de infraestructura eléctrica de alta tensión, además de experiencia en labores de topografía aplicadas a proyectos de transmisión.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1767505714000","seoName":"ito-civil-works-ito-oocc-and-surveying-6768-3","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/cate-assistant-accountants/ito-civil-works-ito-oocc-and-surveying-6768-3-6496073146457912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"a3771b63-e23b-494e-ba7a-708cf26c6871","sid":"8a92ca04-8a6e-4882-94fa-3f2297844726"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Talca Province,Maule","unit":null}]},"addDate":1767505714567,"categoryName":"Asistentes Contables","postCode":null,"secondCateCode":"accounting","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4001,4006","location":"F78X+MX Maule, Chile","infoId":"6496073148045012","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Administrador(a) De Obra 6768-1","content":"R\\&Q Ingeniería, empresa de Ingeniería y Proyectos con más de 45 años de trayectoria se encuentra en búsqueda de un(a) **Administrador(a) De Obra** para formar parte de un importante proceso de licitación del área del Área Energía! En Pelequén, Región del Maule \n\n**Duración estimada del contrato a licitar: 9 meses.**\n\n**Para esto se requiere un(a):**\n\n* Profesional titulado(a) Ingeniero(a) Civil Eléctrico, de Ejecución en Electricidad, Constructor(a) Civil o Ingeniero(a) Civil, o Profesional de carrera afín, graduado en una Universidad reconocida en el caso que sea extranjero, con a lo menos ocho (8\\) años de experiencia laboral en el área de administración e inspección técnica de obras, en proyectos de infraestructura eléctrica de alta tensión o similares.\n\n**Principales Funciones y Responsabilidades:**\n\n* Este profesional será el representante de la Empresa de Inspección de Obra en terreno y deberá tener plenas atribuciones y poderes para administrar la faena, debiendo dedicar todo su tiempo a la administración del Contrato y a la dirección de la ejecución de las obras.\n* Además, tendrá como misión, entre otras, la de impartir las instrucciones directas al personal bajo su dependencia, responsabilizándose por el cumplimiento a cabalidad de las funciones y especificaciones del servicio contratado\n\n\n**Importante:** Todos los requisitos indicados son de carácter excluyente y deben cumplirse para ser considerado(a) en el proceso.\n\n\n La incorporación al equipo estará sujeta a las condiciones del proceso licitatorio correspondiente.\n\n**Perfil deseado**\n------------------\n\n* Profesional titulado(a) Ingeniero(a) Civil Eléctrico, de Ejecución en Electricidad, Constructor(a) Civil o Ingeniero(a) Civil, o Profesional de carrera afín, graduado en una Universidad reconocida en el caso que sea extranjero, con a lo menos ocho (8\\) años de experiencia laboral en el área de administración e inspección técnica de obras, en proyectos de infraestructura eléctrica de alta tensión o similares.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1767505714000","seoName":"project-administrator","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/cate-assistant-accountants/project-administrator-6496073148045012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"c9aa12ba-80e8-4dbc-a5db-8e3e608e5322","sid":"8a92ca04-8a6e-4882-94fa-3f2297844726"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Talca Province,Maule","unit":null}]},"addDate":1767505714691,"categoryName":"Asistentes Contables","postCode":null,"secondCateCode":"accounting","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4001,4006","location":"F78X+MX Maule, Chile","infoId":"6496073149593712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"ITO En Prevención De Riesgos 6768-5","content":"R\\&Q Ingeniería, empresa de Ingeniería y Proyectos con más de 45 años de trayectoria se encuentra en búsqueda de un(a) **ITO En Prevención De Riesgos** para formar parte de un importante proceso de licitación del área del Área Energía! En Pelequén, Región del Maule \n\n**Duración estimada del contrato a licitar: 9 meses.**\n\n**Para esto se requiere un(a):**\n\n* Profesional titulado(a) Ingeniero(a) en Prevención de Riesgos, con a lo menos cinco (5\\) años de experiencia laboral en proyectos de infraestructura eléctrica de alta tensión o similares.\n\n**Principales funciones y Responsabilidades:**\n\n* Responsable de los aspectos de Seguridad, Salud Ocupacional y Medioambiente del personal en terreno, controlando principalmente a la Empresa Constructora.\n* Velar que se cumplan todas las actividades relacionadas a la prevención, exigidas en las bases, las disposiciones legales vigentes, el Decreto Supremo 594 y el estándar de CGE TRANSMISIÓN.\n* Dar cumplimiento a todo lo especificado en los protocolos MINSAL, aplicables para todo el personal del Proyecto.\n* Llevar el registro del cumplimiento de las acciones de seguridad asociadas al Sistema de Gestión PROSAFETY y gestionar los hallazgos del proyecto.\n\n\n**Importante:** Todos los requisitos indicados son de carácter excluyente y deben cumplirse para ser considerado(a) en el proceso.\n\n\n La incorporación al equipo estará sujeta a las condiciones del proceso licitatorio correspondiente.\n\n**Perfil deseado**\n------------------\n\n* Profesional titulado(a) Ingeniero(a) en Prevención de Riesgos, con a lo menos cinco (5\\) años de experiencia laboral en proyectos de infraestructura eléctrica de alta tensión o similares.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1767505714000","seoName":"ito-en-prevention-of-risks-6768-5","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/cate-assistant-accountants/ito-en-prevention-of-risks-6768-5-6496073149593712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"e4332e77-052b-4236-9996-383d0114d99e","sid":"8a92ca04-8a6e-4882-94fa-3f2297844726"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Talca Province,Maule","unit":null}]},"addDate":1767505714812,"categoryName":"Asistentes Contables","postCode":null,"secondCateCode":"accounting","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4001,4006","location":"F78X+MX Maule, Chile","infoId":"6496073151065912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Ingeniero(a) Civil Eléctrico especialista en Control y Protecciones 6768-7","content":"R\\&Q Ingeniería, empresa de Ingeniería y Proyectos con más de 45 años de trayectoria se encuentra en búsqueda de un(a) **Ingeniero(a) Civil Eléctrico especialista en Control y Protecciones** para formar parte de un importante proceso de licitación del área del Área Energía! 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Trabajamos con grandes cadenas de supermercados, marcas consolidadas y nuevos emprendedores para desarrollar productos naturales, saludables y deliciosos, promoviendo una mejor nutrición infantil a nivel mundial.\n\n **Estamos en búsqueda de un/a Analista de Homologaciones (Certificacion)** que se sume a nuestro equipo de I\\+D con pasión por la excelencia y compromiso con la inocuidad alimentaria.\n\n\nEl fin del cargo es garantizar que todas las materias primas utilizadas en la producción de alimentos cumplan con los requisitos de seguridad alimentaria, calidad, legalidad y especificaciones internas, mediante un proceso riguroso de evaluación, homologación y seguimiento de proveedores y productos\n\n **Principales Responsabilidades:**\n\n* Homologacion Tecnica y documental de proveedores\n* Generación de documentación técnica para Homologación de productos y proveedores\n* Trabajar en Sistema de Gestión\n* Formar y comunicar efectivamente los casos con otros departamentos\n* Realizar auditorias a proveedores\n* Realizar auditorias internas\n* Otras labores afines al cargo\n\n**Requisitos:**\n\n* Experiencia mínima de 2 año en laboratorios o calidad en industria alimentaria.\n* Formación en Técnico en Alimentos, Químico en Control de Calidad o carreras afines.\n* Conocimientos en inocuidad, normativas y certificaciones de calidad.\n* Residir en Talca o alrededores.\n\n**Ofrecemos:**\n\n* Buses de acercamiento\n* Alimentación en casino\n* Desarrollo profesional en un entorno global, dinámico e innovador\n\n\nSi buscas formar parte de una empresa dinámica, en constante crecimiento y con proyección internacional, **¡esta oportunidad es para ti!**\n\n**Postula ahora y sé parte de Fruselva. ¡Te estamos esperando!**","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766571169000","seoName":"certification-analyst-homologation","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/cate-mgmt-acct-budgeting/certification-analyst-homologation-6484110964800212/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"ca572e2c-4ce1-4b2b-9288-c48e3876ab37","sid":"8a92ca04-8a6e-4882-94fa-3f2297844726"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Ensure food safety compliance","Technical documentation for certification","Supplier audits and evaluations"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Talca,Maule","unit":null}]},"addDate":1766571169124,"categoryName":"Contabilidad Gerencial y Presupuestos","postCode":null,"secondCateCode":"accounting","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4001,4020","location":"1 Ote. 580, 3473329 Talca, Maule, Chile","infoId":"6484105526784212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Analista de Homologaciones","content":"**¡En Fruselva seguimos creciendo y queremos que tú seas parte de nuestro equipo!**\n\n \n\nSomos una compañía global, líder en coproducción de alimentación infantil, con presencia en Estados Unidos, Latinoamérica, Europa y Asia. 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Fomentamos la calidad de vida, el trabajo bien hecho y una cultura basada en el respeto y la colaboración.\n \n \n\nSi te gustan los desafíos y además, buscas impactar de manera positiva en la sociedad, te esperamos!\n \n \n\n**Misión del cargo:** \n\nResponsable de realizar tareas administrativas para asegurar el control de la gestión de documentos\n \n \n\n**Funciones del cargo:** \n\n1\\. Mantener el control de documentos propios del área\n \n2\\. Revisar facturas\n \n3\\. 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El/la practicante apoyará en diversas tareas relacionadas con tesorería, contabilidad, recursos humanos, control documental y compras, asegurando el cumplimiento de los procedimientos definidos por la compañía.**Inclusión Laboral**\n\nNos enorgullece decir que somos una empresa comprometida con la inclusión y la diversidad. Creemos firmemente en la igualdad de acceso, participación y oportunidades en el ámbito laboral para todos nuestros empleados. En línea con este compromiso, nos adherimos a la Ley de Inclusión Laboral 21\\.015\\. Esta ley promueve la inclusión laboral en Scania de personas con discapacidad, garantizando que tengan las mismas oportunidades de empleo que todos los demás.**Formación y Experiencia Requerida**\n* **Formación Académica:** Administración de empresas, contabilidad, carreras afines.\n\n\n* **Experiencia laboral:** Deseable al menos 1 año en funciones administrativas.\n\n\n* **Conocimiento técnico:** Manejo intermedio de Excel, sistemas contables (deseable).\n\n\n**Responsabilidades Principales**\n* **Tesorería y Contabilidad:** Control de ventas diarias, gestión de fondos fijos y emisión de notas de crédito.\n\n\n* **Documentación y Administración General:** Control de documentos, recepción de correspondencia y gestión de insumos de oficina.\n\n\n* **Recursos Humanos:** Actualización de información, gestión de asistencia y apoyo en el ingreso de practicantes.\n\n\n* **Crédito y Cobranzas:** Seguimiento de políticas de crédito y pagos.\n\n\n* **Procesos de Taller y Repuestos:** Facturación final de órdenes de trabajo y control de inventarios.\n\n\n**Competencias y Habilidades**\n* **Habilidades de Organización:** Capacidad para manejar múltiples tareas de manera eficiente.\n\n\n* **Orientación al Cliente:** Enfoque en la atención a clientes internos y externos.\n\n\n* **Comunicación Efectiva:** Aptitud para interactuar de forma clara y respetuosa.\n\n\n* **Proactividad y Colaboración:** Disposición para trabajar en equipo y resolver problemas.\n\n\n* **Orientación al Detalle:** Precisión en el control de documentación y procesos administrativos.\n\n\n**Beneficios**\n* **Experiencia Práctica:** Oportunidad de aplicar conocimientos en un entorno laboral real.\n\n\n* **Desarrollo Profesional:** Adquirir experiencia en procesos administrativos clave.\n\n\n* **Mentoría:** Supervisión directa y retroalimentación constante para el desarrollo de habilidades.\n\n\n* **Bono de Traslado:** Se ofrecerá un bono de traslado para cubrir los costos de desplazamiento hacia el lugar de trabajo.\n\n\n* **Almuerzo en la Empresa:** El practicante tendrá acceso al almuerzo proporcionado por la empresa, asegurando que sus necesidades alimenticias estén cubiertas durante su jornada laboral.\n\n\n**ID de solicitud:** 23557\n**Número de vacantes:** 1\\.0\n**Tempo parcial / Tiempo completo:** A tiempo completo\n**Permanente / Temporal:** Permanente\n**País/región:** CL\n**Ubicación/es:**Talca, VII, CL\n**Viajes necesarios:** 0%\n**Lugar de trabajo:** En el sitio","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765423925000","seoName":"practicante-administracion","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/cate-mgmt-acct-budgeting/practicante-administracion-6469426245030712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"e80bbe02-5fbe-4fad-a748-55c2d0aba416","sid":"8a92ca04-8a6e-4882-94fa-3f2297844726"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Experiencia práctica en procesos administrativos","Apoyo en tesorería, contabilidad y recursos humanos","Bono de traslado y almuerzo proporcionado"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Talca,Maule","unit":null}]},"addDate":1765423925393,"categoryName":"Contabilidad Gerencial y Presupuestos","postCode":null,"secondCateCode":"accounting","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4001,4026","location":"1 Ote. 580, 3473329 Talca, Maule, Chile","infoId":"6468442193548912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Vendedor/a en Terreno para Talca ¡Sin Experiencia + Altas Comisiones!","content":"**Vendedor/a en Terreno para Talca ¡Sin Experiencia \\+ Altas Comisiones! (3 vacantes)** **Vendedores (as) a domicilio / terreno / ambulante \\- Vendedores y vendedoras ambulantes de productos comestibles**\n============================================================================================================================================================================================================\n\n### **DATOS DE CONTACTO**\n\n**Empresa:**\n \n\nVerisure Chile Spa\n**Actividad económica:**\n \n\nServicios de seguridad privada prestados por empresas\n### **DESCRIPCIÓN**\n\nDESARROLLA TU CARRERA EN VENTAS ¿Tienes experiencia en ventas o simplemente muchas ganas de aprender y crecer? En Verisure no necesitas experiencia previa, solo actitud, energía y ganas de desarrollarte profesionalmente. Te ofrecemos: \\- Formación constante desde el primer día. \\- Plan de carrera con reales oportunidades de crecimiento. \\- Un entorno dinámico, desafiante y altamente motivador. ¿QUÉ HARÁS EN ESTE ROL? \\* Captación de nuevos clientes. \\* Visitas diarias según agenda. \\* Contacto directo con clientes finales. \\* Representar la marca Verisure con profesionalismo y cercanía. LO QUE NECESITAS: \\* Disponibilidad para trabajar de lunes a sábado. \\* Licencia clase B \\* Con o sin experiencia en ventas o trabajo en terreno. \\* ¡Actitud positiva, compromiso y ganas de aprender! LO QUE TE OFRECEMOS: \\* Contrato directo con Verisure Chile. \\* Sueldo base garantizado \\+ altas comisiones sin tope. \\* Bonos, premios, viajes y gift cards por desempeño. \\* Seguro complementario de salud. \\* Convenios y beneficios exclusivos. \\* Formación continua y acompañamiento. ¡Esta es tu oportunidad de unirte a una empresa sólida, reconocida y con gran proyección! 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El uso de herramientas portátiles como radiales, taladros y lijadoras formará parte del día a día.\n \n \n\nSe ofrece un puesto a jornada completa, de lunes a viernes en horario de mañana (07:00 a 15:00 horas), con un contrato fijo discontinuo y un salario conforme al convenio siderometal de Jaén.\n \n \n\n* Formación mínima ESO.\n* Manejo de herramientas manuales y eléctricas, tipo radial, cizalla, máquina de corte, soldadura, etc.\n* Manejo de puente grúa.\n* Experiencia mínima de 1 año con experiencia en el sector de la Automoción\n* Con espíritu de trabajo en equipo.\n* Disponibilidad incorporación inmediata.\n* Horario de trabajo de Luneas a Viernes de 07\\-15h.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764818510000","seoName":"industrial-vehicle-assembler","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/cate-assistant-accountants/industrial-vehicle-assembler-6461676924685012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"548c9f96-c8d7-4c0e-91a7-096e2da352ec","sid":"8a92ca04-8a6e-4882-94fa-3f2297844726"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Montaje de vehículos industriales","Experiencia en automoción requerida","Jornada completa de lunes a viernes"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Linares,Maule","unit":null}]},"addDate":1764818509740,"categoryName":"Asistentes Contables","postCode":null,"secondCateCode":"accounting","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4001,4020","location":"1 Ote. 580, 3473329 Talca, Maule, Chile","infoId":"6452108581325012","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Reemplazo Jefe de Produccion (Chef) / Talca","content":"**¡Únete a nuestro equipo de profesionales dedicados a mejorar la calidad de vida de las personas y se parte de algo más grande!**\n\nEn Sodexo Chile, somos una empresa líder en servicios de alimentación colectiva, con presencia en más de 80 países a nivel mundial. Actualmente nos encontramos en búsqueda de un Jefe de Producción para incorporarse a nuestro equipo de cocina por un período de reemplazo inicialmente en la ciudad de Talca. \n\n\n\n \n\n**Descripción del puesto**\n\nComo Jefe de Producción tendrás que coordinar y comprobar los insumos, la producción y distribución del servicio de alimentación en el sitio asignado, para lograr la entrega de servicio requerido por el cliente y establecido a nivel contractual, todo lo anterior bajo a los estándares de calidad, seguridad y medio ambiente.\n\n **Responsabilidades:**\n\n* Realizar el control de los costos involucrados en el proceso productivo a través de los sistemas de gestión.\n* Realizar la programación de dotaciones, insumos y equipos requeridos en la operación, así como los niveles de abastecimiento según requerimiento del segmento.\n* Supervisar los controles asociados al sistema de gestión de calidad y seguridad.\n* Analizar y evaluar los reclamos y/o requerimientos relativos al servicio.\n* Supervisar área envasado, cocina caliente y fría, despachos.\n* Verificar programa de aseo y registros de cada área.\n\n **Requisitos**\n\n* Formación académica Carreras como Gastronomía, Administración Gastronómica o afín ( Requisito excluyente).\n\nExperiencia mínima 2 años en el cargo en servicios de alimentación colectiva sobre 1\\.000 raciones * ️\n* Habilidades de liderazgo, manejo de equipos y gestión de personal\n\nExperiencia en control de costos e insumos requeridos en el servicio* Residencia actual en Talca y/o alrededores\nDisponibilidad para trabajar en jornada Lunes a Viernes de 07:00 a 17:00 horas. \n* \n\n \n\n**Beneficios**\n\n* Oportunidad de formar parte de una empresa líder en su rubro y con presencia a nivel nacional.\n* Desarrollo profesional y posibilidades de crecimiento dentro de la organización.\n* Excelente ambiente de trabajo, con un equipo comprometido y colaborativo.\n* Beneficios adicionales de acuerdo con las políticas de la compañía.\n\n **¡Únete a nuestro equipo y sé parte de algo más grande! ✨**\n\n \n\nEn Sodexo Chile valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades. 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Si te motiva ser parte de nuestro equipo y crecer profesionalmente, ¡postula con nosotros/as!\n\n**Perfil deseado**\n------------------\n\n **¿Qué necesitas para postular?**\n\n* Seguro escolar vigente.\n* Estudiante de último año de Ingeniería Mecatrónica, Ingeniería Electrónica o carreras afines.\n* Conocimientos en dinámica y control de procesos, idealmente con experiencia o interés en fermentación.\n* Manejo básico/intermedio de herramientas de simulación y control (Matlab, Python, o software similar).\n* Capacidad analítica, orientación a resultados y habilidades para el trabajo autónomo y en equipo.\n* Disponibilidad para realizar práctica (enero\\-febrero 2026\\) y desarrollar tesis (marzo\\-agosto 2026\\).\n* Modalidad presencial con flexibilidad acotada en Talca.\n\nEmpleo inclusivo\nSin experiencia\n\n\nEstudios mínimos: Universitaria\n\n\nEn curso\n\n\nIngeniería Electrónica","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761142758000","seoName":"mechatronics-electrical-engineering-intern","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/cate-assistant-accountants/mechatronics-electrical-engineering-intern-6414627275827312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"17d87c17-18e2-4bd2-9516-9c7a89d36fcb","sid":"8a92ca04-8a6e-4882-94fa-3f2297844726"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Participar en proyectos de control de procesos","Desarrollo de estrategias avanzadas de control predictivo","Excelente ambiente de trabajo e inclusión"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Talca,Maule","unit":null}]},"addDate":1761142755924,"categoryName":"Asistentes Contables","postCode":null,"secondCateCode":"accounting","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4001,4006","location":"1 Ote. 580, 3473329 Talca, Maule, Chile","infoId":"6414626903488112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Ejecutivo de Ventas - Talca","content":"**Ejecutivo de Ventas \\- Talca (1 vacantes)** **Trabajadores (as) / Ejecutivos del area de ventas y comercialización \\- Administrativos (as)**\n==============================================================================================================================================\n\n### **DATOS DE CONTACTO**\n\n**Empresa:**\n \n\nPREUNIVERSITARIO PEDRO DE VALDIVIA CONCEPCION LTDA\n**Actividad económica:**\n \n\nEnseñanza preuniversitaria\n**Descripción de la Empresa:**\n \n\nPreuniversitario Pedro de Valdivia es una consolidada institución cuyo fin es brindar educación de excelencia que permita a los estudiantes alcanzar el éxito esperado en la Prueba de Acceso a la Educación Superior (PAES) .\n### **DESCRIPCIÓN**\n\nPreuniversitario Pedro de Valdivia, requiere a técnico profesional o profesional orientado a la educación, administración, ventas o carrera afín para desempeñarse como gestor de procesos comerciales, académicos y administrativos en su sede de Talca para el cargo de Ejecutivo de Ventas. Funciones principales: \\-Participar en actividades comerciales, académicas y administrativas. \\-Participar del proceso académico a los alumnos, apoyándolos con estrategias, planes de acción y actividades. \\- Atender los requerimiento de los alumnos y apoderados para entregar respuesta oportuna en el ámbito administrativo\\- académico. \\- Asesorar la concreción de matrículas (cobro,pago y emisión de boleta). Requisitos: \\- Al menos 1 año de experiencia en administración o educación. \\- Manejo de Microsoft Office. En Preu PDV asumimos el compromiso y la responsabilidad de aportar a nuestra comunidad desde la inclusión, la diversidad, el respeto y la valoración del medio ambiente. Creemos firmemente que, al contar con equipos diversos en cultura, ideas, habilidades, generaciones, capacidades, género, creencias y con todas las características que nos hacen únicos, potenciamos el clima organizacional, nuestra cultura y el bienestar de los equipos; permitiéndonos ser a la vez una empresa sostenible, rentable y competitiva.\n\n\nMaule, Talca\n17/10/2025 \\- 19/12/2025\nReservado\nJornada Completa\n### **REQUISITOS SOLICITADOS**\n\n**Nivel educacional:** \n\n**Experiencia:** \n\n1 años \n\n \n\n### **CARACTERÍSTICAS**\n\n**Tipo de contrato:** \n\nContrato indefinido\n**Nivel de Cargo ofrecido:** \n\nEjecutivo \n\n \n\n**Origen de la Oferta:** \n\nWEB\n**Oferta de tipo práctica profesional:** \n\nNo \n\n \n\n**Apto para los siguientes grupos de empleo:**Personas en situación de discapacidad\nVer exigencias del cargo","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761142726000","seoName":"sales-executive-talca","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/cate-assistant-accountants/sales-executive-talca-6414626903488112/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"95185b4b-8c41-4eee-9a75-66c6f08dd351","sid":"8a92ca04-8a6e-4882-94fa-3f2297844726"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Ejecutivo de Ventas en Talca","Experiencia en administración o educación","Manejo de Microsoft Office"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Talca,Maule","unit":null}]},"addDate":1761142726834,"categoryName":"Asistentes Contables","postCode":null,"secondCateCode":"accounting","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4001,4026","location":"El Alba 9, San Clemente, Maule, Chile","infoId":"6414625557401812","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"kinesiologo","content":"**Práctica Profesional**\n**kinesiologo (2 vacantes)** **Trabajadores de los cuidados personales en servicios de salud no clasificados bajo otros epígrafes \\- Profesionales de nivel medio de servicios de administración, no clasificados bajo otros epígrafes**\n=================================================================================================================================================================================================================================================================\n\n### **DATOS DE CONTACTO**\n\n**Empresa:**\n \n\nOMIL DE SAN CLEMENTE\n**Actividad económica:**\n \n\nEnseñanza primaria, secundaria científico humanista y técnico profesional privada\n### **DESCRIPCIÓN**\n\nEl programa RED LOCAL DE APOYOS Y CUIDADOS REQUIERE LA CONTRATACION DE 2 KINESIOLOGOS,Este programa se implementa a través de tres componentes: Plan de Cuidados, Servicio de Atención Domiciliaria y Servicios Especializados de Apoyos y Cuidados. Además, el programacuenta con una línea de acción estratégica transversal de Gestión Comunitaria. El Objetivo delprograma es ?disminuir la vulnerabilidad biopsicosocial de la díada en tanto que la persona en situación de dependencia funcional mejora o mantiene su nivel de funcionalidad y sucuidador/a principal reduce o mantiene la sobrecarga?. Sus objetivos específicos son:Generar una guía de intervención para el acceso a servicios y prestaciones que disminuyan la vulnerabilidad biopsicosocial de la díada del cuidado, los requisitos para postulacion son los siguientes;Currículum Vitae,Fotocopia cédula de identidad.,Certificado de antecedentes para fines especiales.,Certificado de inhabilidades para trabajar con menores de edad..Certificado de título profesional otorgado por una Universidad o Instituto Profesional reconocido por el Estado de Chile.Certificados de cursos o especializaciones relacionadas a la temática ,Certificado de residencia en la Comuna de San Clemente toda la documentacion mencionada debe ser subida a pagina de la bne al momento de postular para ser admisible la postulación., Requisitos técnicos para la postulación del cargo ? Presentar idoneidad psicológica al cargo que postula.Deseable manejo de herramientas informáticas, tales como Excel, Word, PowerPoint, SPSS No haber cesado en un cargo público por calificación deficiente, ni por medida disciplinaria, en los cinco años anteriores a la postulación.Funciones principales en las cuales se desempeña Kinesiología: a) Mantener o mejorar la movilidad y funcionalidad de las personas con dependencia. b) Prevenir las complicaciones de salud comunes en personas con dependencia: sarcopenia, disminución respiratoria, rango articular\n\n\nMaule, San Clemente\n16/10/2025 \\- 21/10/2025\n1\\.060\\.001 \\- 1\\.210\\.000\nJornada Completa\n### **REQUISITOS SOLICITADOS**\n\n**Nivel educacional:** \n\n**Experiencia:** \n\n1 años \n\n \n\n### **CARACTERÍSTICAS**\n\n**Tipo de contrato:** \n\nContrato de aprendizaje\n**Nivel de Cargo ofrecido:** \n\nProfesional \n\n \n\n**Origen de la Oferta:** \n\nWEB\n**Oferta de tipo práctica profesional:** 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\n\nMAYORISTA\n### **DESCRIPCIÓN**\n\nSE REQUIERE PERSONAL PARA REALIZAR ATENCIÓN DE PUBLICO EN MINIMARKET.\n\n\nMaule, Pelluhue\n14/10/2025 \\- 28/10/2025\n20\\.000 \\- 529\\.000\nJornada Parcial/part time\n### **REQUISITOS SOLICITADOS**\n\n**Nivel educacional:** \n\n**Experiencia:** \n\n1 años \n\n \n\n### **CARACTERÍSTICAS**\n\n**Tipo de contrato:** \n\nContrato indefinido\n**Nivel de Cargo ofrecido:** \n\nOtro \n\n \n\n**Origen de la Oferta:** \n\nWEB\n**Oferta de tipo práctica profesional:** \n\nNo","price":"20,000-529,000 CLP/año","unit":"per 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Dedicada a la elaboración de productos de calidad y artesanal.\n### **DESCRIPCIÓN**\n\nEmpresa local solicita ayudante de cocina con experiencia en el rubro y conocimientos en la elaboración de pasteles. El horario laboral es de 08:00 a 14:30 horas y de 16:00 a 19:30 horas con los días lunes y martes libres. Personas que coincidan con perfil requerido serán contactadas para realizar proceso de entrevista laboral.\n\n\nMaule, Pelluhue\n14/10/2025 \\- 16/12/2025\n610\\.001 \\- 760\\.000\nJornada Completa\n### **REQUISITOS SOLICITADOS**\n\n**Nivel educacional:** \n\nEducación superior Completa\n**Experiencia:** \n\n1 años \n\n \n\n**Titulación:** \n\n* Técnico en Gastronomía y Cocina\n### **CARACTERÍSTICAS**\n\n**Tipo de contrato:** \n\nContrato a plazo Fijo\n**Nivel de Cargo ofrecido:** \n\nOtro \n\n \n\n**Origen de la Oferta:** \n\nWEB\n**Oferta de tipo práctica profesional:** \n\nNo","price":"610,001 CLP/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761142368000","seoName":"pastry-cook","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/cate-assistant-accountants/pastry-cook-6414622314253012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"edb8fdb1-2894-4ec9-b261-a26fdf4656f4","sid":"8a92ca04-8a6e-4882-94fa-3f2297844726"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Bakery and pastry assistant role","Full-time position with flexible hours","Local company offering artisanal products"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Maule,Maule","unit":null}]},"addDate":1761142368300,"categoryName":"Asistentes Contables","postCode":null,"secondCateCode":"accounting","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4001,4004","location":"1 Ote. 580, 3473329 Talca, Maule, Chile","infoId":"6384106556595512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Secretaria Hostal Plaza Maule","content":"**Secretaria Hostal Plaza Maule**\n\n\n¿Tienes habilidades administrativas y una actitud cordial? ¡En **Hostal Plaza Maule** estamos buscando una **Secretaria** para sumarse a nuestro equipo!\n\n**Funciones principales:**\n\n* Atención al cliente (presencial, telefónica y por correo).\n* Manejo de reservas y coordinación de check\\-ins/check\\-outs. BOOKING\n* Facturación, control de documentos y manejo de caja, etc.\n* Organización de agendas y apoyo al equipo.\n* Coordinación y ayuda con otras áreas del hostal (limpieza, mantenimiento, etc.).\n\n**✅ Requisitos:**\n\n* Experiencia en atención al cliente y funciones administrativas (mínimo 1 año).\n* Buen manejo de herramientas básicas de oficina (Word, Excel, correo electrónico).\n* Responsabilidad y excelente trato con el público.\n* Organización y capacidad para resolver imprevistos con calma.\n* Trabajo bajo presión.\n\n**Turnos rotativos:**\n\n**Turno de día 8:30 a 16:30 hrs**\n\n**Turno de noche 16:00 a 00 hrs**\n\n**Ubicación:** Hostal Plaza Maule Talca\n\n**Modalidad:** Presencial","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758758324000","seoName":"secretaria-hostal-plaza-maule","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/cate-acct-receivable-credit/secretaria-hostal-plaza-maule-6384106556595512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"e10b01db-49b6-47b6-a9f0-455d97164999","sid":"8a92ca04-8a6e-4882-94fa-3f2297844726"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Administrative support for hotel operations","Customer service and booking management","Flexible day and night shifts"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Talca,Maule","unit":null}]},"addDate":1758758324733,"categoryName":"Cuentas por Cobrar/Control de Crédito","postCode":null,"secondCateCode":"accounting","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false}],"localIds":"10","pageTitle":"Contabilidad en Región del Maule","topCateCode":"jobs","catePath":"4000,4001","cateName":"Empleos,Contabilidad","breadCrumbSeo":{"type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"position":1,"name":"Casa","item":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/","@type":"ListItem"},{"position":2,"name":"Empleos","item":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/cate-jobs/","@type":"ListItem"},{"position":3,"name":"Contabilidad","item":"http://cl.ok.com/es/city-maule-region/cate-accounting/","@type":"ListItem"}],"@type":"BreadcrumbList","@context":"https://schema.org"},"cateCode":"accounting","total":35,"sortList":[{"sortName":"Mejor coincidencia","sortId":0},{"sortName":"Más reciente","sortId":1}],"hotSearches":["GCC","SUV","Toyota","Gasolina","Dubai","AWD","Auto"],"breadCrumb":[{"name":"Casa","link":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/"},{"name":"Empleos","link":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/cate-jobs/"},{"name":"Contabilidad","link":null}],"tdk":{"type":"tdk","title":"Información de contratación de Contabilidad en Región del Maule - OK","desc":"Sitio web de información de contratación de Contabilidad en Región del Maule, proporciona a los demandantes de empleo una gran cantidad de información laboral de Contabilidad, puede buscar empleos y consultar más información de forma gratuita.","keywords":null}},"commonData":null,"hotCate":{},"hotCity":{"Tocopilla Contabilidad Reclutamiento":"https://cl.ok.com/es/city-tocopilla/cate-accounting/","Antofagasta Contabilidad Reclutamiento":"https://cl.ok.com/es/city-antofagasta2/cate-accounting/","Araucanía Contabilidad Reclutamiento":"https://cl.ok.com/es/city-araucania/cate-accounting/","San Pedro de Atacama Contabilidad Reclutamiento":"https://cl.ok.com/es/city-san-pedro-de-atacama/cate-accounting/","Atacama Contabilidad Reclutamiento":"https://cl.ok.com/es/city-atacama/cate-accounting/","Vallenar Contabilidad Reclutamiento":"https://cl.ok.com/es/city-vallenar/cate-accounting/","Mejillones Contabilidad Reclutamiento":"https://cl.ok.com/es/city-mejillones/cate-accounting/","Calama Contabilidad Reclutamiento":"https://cl.ok.com/es/city-calama/cate-accounting/","Región de Antofagasta Contabilidad Reclutamiento":"https://cl.ok.com/es/city-antofagasta/cate-accounting/"},"hotCateName":"Puestos populares","hotCityName":"Ciudades populares","shareOpenGraph":null,"urlInfo":{"pathname":"/es/city-maule-region/cate-accounting/","origin":"https://cl.ok.com","href":"https://cl.ok.com/es/city-maule-region/cate-accounting/","locale":"es"}}