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Resumen: Únase a un equipo de ventas en rápido crecimiento para Sudamérica como Representante de Ventas B2B, centrado en la comercialización de productos de redes y en el desarrollo de relaciones con los clientes para soluciones únicas de Internet de las Cosas (IoT). Aspectos destacados: 1. Contribuir a la investigación de mercado y generar clientes potenciales 2. Construir y mantener relaciones comerciales a largo plazo 3. Oportunidad de ascender en jerarquía o convertirse en Líder de Equipo Estamos buscando un Representante de Ventas B2B ambicioso para unirse a nuestro equipo de ventas en rápido crecimiento para Sudamérica, con sede en Santiago\-Chile. En este puesto, formará parte del equipo de Ventas de Redes y se centrará en la comercialización de productos de redes, tales como, entre otros, routers industriales, pasarelas y soluciones Ethernet. Al ser parte del Grupo Teltonika IoT, nos esforzamos por convertirnos en líderes mundiales en el desarrollo y fabricación de soluciones únicas de Internet de las Cosas (IoT) que ayuden a las personas. Somos personas abiertas y estamos dispuestos a crear el mejor entorno posible para profesionales creativos y ambiciosos que deseen unirse a una empresa que genere un alto valor añadido para el mundo. La unidad de negocio de soluciones de redes de Teltonika desarrolla y fabrica equipos de conectividad industrial y empresarial, principalmente routers, switches, pasarelas y módems. Nuestros dispositivos de red atienden a clientes en los ámbitos más complejos de la Industria 4\.0, las Ciudades Inteligentes y la Energía Verde. **En este puesto, usted:** · Contribuirá a la investigación de mercado, generará clientes potenciales y construirá relaciones satisfactorias con clientes potenciales · Contactará a nuevos clientes potenciales mediante llamadas telefónicas frías diarias, correos electrónicos y comunicación a través de LinkedIn · Organizará reuniones de presentación con clientes potenciales y expondrá nuestras soluciones · Preparará ofertas comerciales y asegurará contratos para alcanzar las metas de ventas asignadas · Construirá y mantendrá relaciones a largo plazo con clientes nuevos y existentes mediante contacto diario y visitas frecuentes · Asistirá a ferias y reuniones en el extranjero para representar a Teltonika y sus productos y soluciones · Trabajará con un sistema CRM desarrollado internamente para registrar cuentas, clientes potenciales, contactos y oportunidades según las mejores prácticas. **Qué esperamos de usted:** · Al menos 2 años de experiencia en el área de ventas B2B · Contar ya con sólidas conexiones en un sector relevante le permitirá desarrollar rápidamente interés potencial, con la confianza de que cuenta con un producto excepcional respaldándolo. · Experiencia sólida en llamadas telefónicas frías, generación de embudos de ventas y búsqueda proactiva de clientes · Experiencia y conocimientos en la realización de presentaciones comerciales y la conducción de reuniones con clientes · Experiencia previa trabajando bajo indicadores clave de rendimiento (KPI), plazos, capacidad de entregar resultados y manejo simultáneo de diversos proyectos en curso. · Experiencia laboral en el sector de telecomunicaciones, Internet de las Cosas (IoT) o en la comercialización de hardware · Un enfoque consultivo en los negocios, comprendiendo las necesidades y puntos críticos de los clientes, y demostrando cómo nuestra solución resuelve ambos aspectos. · Título universitario o superior, preferiblemente relacionado con áreas comerciales o empresariales · Competencia en inglés (hablado, escrito y comprensión), al menos nivel B2\. **Qué ofrecemos:** * Nómina: salario competitivo acorde a su perfil y competencias * Semana laboral: lunes a viernes, de 9:00 a 18:00 horas; fines de semana libres * Modalidad laboral: híbrida (2 días de trabajo desde casa) * Oficina: Las Condes, Santiago\-Chile * Desarrollo profesional: oportunidades para ascender en su categoría profesional o incluso convertirse en Líder de Equipo a largo plazo * Equipo comprometido y solidario: constantemente buscamos que nuestros empleados mejoren su liderazgo, enviando regularmente a nuestros gerentes a sesiones externas de coaching; realizando encuestas anuales de compromiso de los empleados; y otras iniciativas de gestión/RRHH destinadas a impulsar mejor tanto los objetivos empresariales como los personales. Solo se considerarán y contactarán a los candidatos calificados para dar seguimiento al proceso. Tipo de empleo: Tiempo completo Remuneración: Desde $1,100,000 mensuales
