¿Te apasiona la gestión integral del talento y quieres ser un pilar clave en un proceso de transformación corporativa? Parque Arauco, uno de los principales desarrolladores y operadores de activos inmobiliarios, líder en centros comerciales y con operaciones en Chile, Perú y Colombia se encuentra en la búsqueda de un/a Analista de Personas. Estamos implementando una nueva estructura global orientada a la eficiencia de procesos y al fortalecimiento de un área de Personas más especializada y estratégica, manteniendo una cultura de puertas abiertas y transparencia con nuestros colaboradores. **Propósito del Rol:** Apoyar y ejecutar la gestión integral del ciclo de vida del colaborador en la División Chile, desde la atracción hasta el desarrollo y la permanencia, garantizando el cumplimiento de las políticas corporativas y las necesidades estratégicas de la División. Este rol es fundamental para asegurar el correcto soporte operativo al Business Partner y a las gerencias. **️ Principales Responsabilidades:** * Gestionar los procesos de capacitación, incluyendo la detección de necesidades, coordinación logística con proveedores y seguimiento a los planes de desarrollo. * Coordinar el ciclo completo de selección (cargos menores) y gestionar el Onboarding para nuevos ingresos, asegurando una inducción efectiva y su integración. * Gestionar los trámites de Contratación y Desvinculación, y administrar eficientemente los beneficios y convenios corporativos. * Apoyar activamente en el seguimiento de procesos de clima laboral y en la ejecución de actividades de bienestar, contribuyendo a crear un clima laboral que inspire a un equipo excepcional. * Recopilar y analizar datos para la creación de KPIs clave e informes periódicos sobre el desempeño del área, colaborando con la elaboración del presupuesto. * Administrar y mantener actualizadas las Bases de datos del personal y la documentación en la carpeta personal de cada colaborador. **Requirements:** * Formación en Ingeniería Comercial, Psicología o carreras afines. * Más de 2 años de experiencia en cargos similares, gestionando procesos transversales de Recursos Humanos. * Manejo de herramientas de Office (Excel, Word, PowerPoint), con un nivel de Excel Avanzado. * Deseable conocimiento de SAP y manejo de IA. * Experiencia previa en compañías estructuradas o multinacionales. **Benefits:** **Beneficios:** * Bono de gestión anual * Modelo de Trabajo Flexible (Híbrido): 3 días presenciales con posibilidad de teletrabajo los días lunes y viernes. * 2 semanas de trabajo remoto al año para trabajar desde donde sea * Los viernes, el horario es hasta las 14:00 hrs.. * 5 días administrativos pagados al año, proporcionales a la fecha de ingreso. * Bono de Vacaciones * Seguro Complementario de Salud En Parque Arauco se valora la iniciativa y capacidad para transformar ideas en resultados, la adaptación a contextos cambiantes y que mantengan una mirada constante de mejora e innovación. Buscamos a alguien capaz de influir positivamente en su entorno, promoviendo la colaboración y el trabajo transversal entre equipos.