Coordinador de Operaciones, Empresa de Servicios Transitorios y Outsourcing

Descripción

Resumen del Puesto: Consultor 360 responsable de gestionar el ciclo laboral de colaboradores en servicios transitorios y outsourcing, manteniendo relación con clientes y administrando procesos laborales. Puntos Destacados: 1. Gestiona ciclo laboral de colaboradores y relaciones con clientes. 2. Administra procesos laborales y operativos. 3. Actúa como interlocutor entre empresa y clientes. En San Cristóbal Recursos Humanos buscamos a nuestro próximo Consultor 360, quien será ser responsable de gestionar el ciclo laboral de los colaboradores en las modalidades de **Servicios Transitorios y Outsourcing**, manteniendo relación directa con clientes y garantizando una correcta administración de los procesos laborales y operativos. **Dentro de sus principales funciones se encuentran:** * Actuar como interlocutor/a entre la empresa y los clientes, gestionando requerimientos de personal, relaciones operativas y comerciales. * Consolidar y gestionar información de asistencia, bonos, horas extras y viáticos para el correcto proceso de remuneraciones y facturación. * Revisar y validar liquidaciones de remuneraciones, asegurando exactitud en los pagos. * Generar cotizaciones de servicios en base a requerimientos de clientes. * Gestionar procesos de contratación, despidos y finiquitos, respaldando la documentación en la plataforma interna. * Realizar visitas periódicas a clientes según calendario establecido. * Entrevistar candidatos conforme al perfil solicitado por clientes. * Apoyar en trámites legales en inspección del trabajo y/o notaría. **Perfil Ideal:** * Al menos **3 años de experiencia** comprobable en cargos de **Supervisor, Encargado, Jefe o Coordinador en empresas EST, subcontratación o servicios generales (excluyente).** * Formación Técnica o Profesional en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Psicología, Prevención de Riesgos o Ingeniería Comercial. * Conocimiento sólido de **Ley 20\.123 (excluyente).** * **Excel Intermedio o Avanzado (excluyente).** * Manejo de plataformas de RRHH como **Talana, Buk, Zenda (Defontana)** u otras (excluyente). * Licencia de conducir **clase B (excluyente).** * Experiencia en fiscalizaciones y comparendos en inspección del trabajo. * **Experiencia en empresas industriales o de servicios** (excluyente, con referencias verificables). * Alta capacidad de comunicación, liderazgo y organización. **Condiciones de la oferta:** * Estabilidad laboral con proyección. * Modalidad **presencial** en nuestras oficinas en Concepción. * Jornada laboral: **Lunes a jueves 08:00 a 18:00 hrs, viernes 08:00 a 15:00 hrs.** Si consideras que cumples con los requisitos, ¡postula ya! Y asume un nuevo desafío y potencia tu desarrollo profesional al interior de una Compañía reconocida.