**Acerca de Netskope** ================== Hoy en día hay más datos y usuarios fuera de la empresa que dentro de ella, lo que provoca que el perímetro de red tal como lo conocemos se disuelva. Nos dimos cuenta de que se necesitaba un nuevo perímetro: uno construido en la nube que siga y proteja los datos dondequiera que vayan; por eso fundamos Netskope para redefinir la seguridad en la nube, la seguridad de red y la seguridad de datos. Desde 2012, hemos construido la empresa líder del mercado en seguridad en la nube y una cultura galardonada impulsada por cientos de empleados distribuidos en oficinas ubicadas en Santa Clara, San Luis, Bangalore, Londres, París, Melbourne, Taipéi y Tokio. Nuestros valores fundamentales son la apertura, la honestidad y la transparencia, y diseñamos intencionalmente nuestros espacios de trabajo con escritorios abiertos y amplias salas de reuniones para apoyar y promover asociaciones, colaboración y trabajo en equipo. Desde almuerzos ofrecidos y celebraciones en la oficina hasta eventos de reconocimiento de empleados y grupos profesionales sociales como las Impresionantes Mujeres de Netskope (AWON), nos esforzamos por mantener el trabajo divertido, solidario e interactivo. Visítenos en Carreras en Netskope. Síganos en LinkedIn y Twitter@Netskope. ### **Acerca del puesto:** Buscamos un Representante de Desarrollo de Ventas (SDR) competitivo, trabajador y orientado a objetivos para que se una a nuestro equipo en crecimiento. Como SDR, será responsable de identificar prospectos, calificarlos y agendar demostraciones para nuestros Gerentes Regionales de Ventas con empresas que podrían beneficiarse de la adquisición de Netskope. Tendrá la oportunidad de contribuir realmente y ayudar a impactar a la empresa en una etapa crucial. El candidato ideal será una persona proactiva con excelentes habilidades de prospección externa, dispuesta a asumir riesgos y con deseos de marcar una diferencia en una empresa en rápido crecimiento/líder en seguridad en la nube. ### **Requisitos del puesto:** Usted es: * Un verdadero cazador * Motivado por realizar un excelente trabajo en una empresa en crecimiento * Una persona proactiva con una fuerte ética laboral y capacidad para pensar críticamente * Profesionalmente persistente, pero sin ser «demasiado comercial» * Capaz de pensar con rapidez durante una conversación y responder preguntas inesperadas con facilidad y confianza * Naturalmente curioso * Resistente ante las objeciones * Apasionado por las ventas * Autosuficiente * Organizado * Positivo * Capaz de asumir responsabilidad personal * Seguro utilizando programas como LinkedIn y Salesforce, o bien ha tenido que aprender nuevos programas anteriormente y posee facilidad para dominarlos rápidamente. * Tiene pasión por trabajar en una startup que está construyendo una empresa icónica, no confundida con un empleo estándar de 9 a 5. ### **Las responsabilidades incluyen:** * Generar oportunidades de venta calificadas mediante la calificación de prospectos entrantes y la generación externa de embudo. * Aprovechar diversas técnicas externas de prospección, incluidas llamadas frías, secuencias automatizadas de correo electrónico, LinkedIn y video, para generar reuniones con prospectos destinadas a nuestros Gerentes Regionales de Ventas con el fin de iniciar oportunidades de venta. * Registrar y hacer seguimiento de toda la información y actividades relacionadas con los prospectos en Salesforce. * Supervisar continuamente la efectividad de las campañas externas y proporcionar retroalimentación sobre cómo optimizarlas. * Cumplir sistemáticamente las metas vinculadas a métricas clave de desempeño, incluidas las actividades externas, las citas agendadas y el nuevo embudo generado. * Trabajar en colaboración con los colegas de Ventas y Marketing para perfeccionar los mensajes. ### **Formación académica:** * Se prefiere título universitario \#LI\-AQ1 Netskope se compromete a implementar oportunidades de empleo equitativas para todos sus empleados y solicitantes de empleo. Netskope no discrimina en las oportunidades o prácticas laborales basándose en religión, raza, color, sexo, estado civil o condición de veterano, edad, origen nacional, ascendencia, discapacidad física o mental, condición médica, orientación sexual, identidad/expresión de género, información genética, embarazo (incluidos parto, lactancia y condiciones médicas relacionadas) ni ninguna otra característica protegida por las leyes o regulaciones de cualquier jurisdicción en la que operemos. Netskope respeta su privacidad y se compromete a proteger la información personal que comparte con nosotros; para más detalles, consulte la Política de Privacidad de Netskope.