Gestor de Cuentas

Descripción

Resumen: Como Gestor de Cuentas dentro de nuestra unidad de negocio Minera, desempeñará un papel esencial al respaldar eficazmente a nuestra base actual de clientes, al tiempo que impulsa un crecimiento agresivo de las ventas de Bradken en Chile. Aspectos destacados: 1. Ampliación de la cuota de mercado de las herramientas de contacto con el suelo (GETs) y los trenes de rodaje 2. Colaboración interfuncional para brindar un soporte posventa excepcional 3. Profesional autogestionado y centrado en el cliente en operaciones mineras a cielo abierto En Bradken, somos más que proveedores de soluciones; somos visionarios que allanan el camino hacia un futuro más productivo y próspero para nuestros clientes. Con una plantilla de 3000\-personas, nuestra capacidad de adaptarnos y evolucionar nos mantiene firmemente posicionados como líderes globales en el mercado de soluciones contra el desgaste para el sector de recursos. Como experimentado **Gestor de Cuentas** dentro de nuestra unidad de negocio Minera, desempeñará un papel esencial al respaldar eficazmente a nuestra base actual de clientes, al tiempo que impulsa un crecimiento agresivo de las ventas de Bradken en Chile. En alineación con nuestros objetivos estratégicos BK28, su enfoque principal será ampliar nuestra cuota de mercado de **herramientas de contacto con el suelo (GETs) y trenes de rodaje**. Será un profesional autogestionado y centrado en el cliente, con sólidos conocimientos de las operaciones mineras a cielo abierto y de los equipos mineros de gran tamaño (especialmente excavadoras mineras y palas de cable). Realizará visitas regulares a los sitios para monitorear el desgaste de los productos, colaborará estrechamente con nuestros equipos de ingeniería para ofrecer soluciones técnicas personalizadas y gestionará sin problemas su cartera mediante Salesforce CRM para rastrear cuentas, cotizaciones y oportunidades de mercado. Es un colaborador natural que prospera en un entorno de "Un solo equipo", trabajando de forma interfuncional con Soporte Comercial, Ingeniería y colegas de Procesamiento de Minerales para brindar un soporte posventa excepcional y resolver los puntos críticos operativos de nuestros clientes. **Este puesto se desempeña de forma remota en Chile, con una clara preferencia por candidatos residentes en la Segunda Región (Calama), debido a los requisitos frecuentes de viajes a los sitios de los clientes.** ### **Criterios clave de selección** * **Educación y antecedentes:** Formación en ingeniería o en oficios técnicos, o titulación universitaria en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Minera o disciplina afín. * **Experiencia:** Mínimo 2\+ años de experiencia comprobada en ventas técnicas o gestión de cuentas dentro de la industria minera chilena a cielo abierto, con conocimientos especializados en soluciones de **GETs** y **trenes de rodaje**. * **Herramientas y sistemas:** Competencia o conocimiento práctico de Salesforce CRM (o plataformas similares de seguimiento/informes) y herramientas de previsión. * **Competencias lingüísticas:** Se requiere dominio fluido del español; se valora muy positivamente (aunque no es obligatorio) un nivel profesional de inglés (escrito y hablado). * **Competencias fundamentales:** Excelentes habilidades comunicativas, de negociación y resolución de problemas, con capacidad para viajar de forma independiente por la región. Si esto parece su próximo paso profesional, por favor postúlese junto con su **currículum en español** y una breve carta de presentación en la que explique por qué este debe ser su próximo puesto. **Fecha límite de postulación:** 29 de mayo. *Se recomienda encarecidamente presentar su solicitud con anticipación para acelerar el proceso y agilizar las etapas de entrevista.* **Beneficios de Bradken:** * Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. * Cobertura del 100 % del seguro médico complementario. * Bradken proporciona cobertura de seguro de vida y accidentes personales. * Bradken proporciona cobertura de discapacidad a corto y largo plazo. * Días festivos y vacaciones remunerados. * Bono anual por desempeño. * Oportunidades de capacitación y reembolso educativo para empleados. ### **¿Por qué unirse a nuestro equipo en Bradken?** Creemos que nuestras personas son nuestro mayor activo. Garantizar la seguridad y salud de nuestro equipo —física y mentalmente— siempre ha sido nuestra máxima prioridad. Fomentamos y apoyamos opciones laborales dinámicas y flexibles para promover un equilibrio saludable y permitirle aprovechar al máximo su tiempo. Ofrecemos una remuneración competitiva y paquetes integrales de recompensas. Además, reconocemos y recompensamos a nuestros empleados por los excelentes resultados que logran y por vivir nuestros valores, tanto a nivel local como global. Cien años de conocimiento y experiencia detrás de nosotros, infinitas oportunidades por delante. **SOLICITAMOS RESPECTUOSAMENTE QUE NO NOS CONTACTEN AGENCIAS DE RECLUTAMIENTO** *Bradken es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido con brindar un entorno diverso, inclusivo, estimulante y flexible para sus empleados, porque grandes cosas suceden cuando se permite a las personas ser ellas mismas en su trabajo. Todos los contratos se otorgarán sobre la base del mérito, la competencia, el desempeño y las necesidades del negocio.*