Ingeniero(a) de Mejoramiento Continuo

Descripción

Resumen del Puesto: Ingeniero(a) de Mejoramiento Continuo gestionará, actualizará y asegurará la aplicación del Modelo Operativo de Mantenimiento en contratos mineros, identificando oportunidades de mejora. Puntos Destacados: 1. Gestionar y evolucionar el Modelo Operativo de Mantenimiento (MOM) 2. Actuar como referente técnico en mejoramiento continuo en mantenimiento 3. Identificar y gestionar oportunidades de mejora con impacto operacional Si siempre te han gustado los equipos Caterpillar y te fascinan las máquinas y los motores, ¡te invitamos a jugar en grande! Finning, socio estratégico de CATERPILLAR, líder en distribución de equipos y servicios, se encuentra en búsqueda del mejor talento para ejecutar el rol Ingeniero(a) de Mejoramiento Continuo para Centro de Formación Técnico Antofagasta. Resumen de descripción de puesto Será responsable de gestionar, actualizar y asegurar la correcta aplicación del Modelo Operativo de Mantenimiento (MOM) en contratos mineros, utilizando como herramienta principal la auditoría Caterpillar GAT (Gap Analysis Tool). Su foco es identificar, priorizar y gestionar oportunidades de mejora con impacto en indicadores operacionales, financieros y de satisfacción del cliente, contribuyendo al logro de los objetivos corporativos. El rol actúa como referente técnico en mejoramiento continuo, coordinando auditorías, desarrollando planes de mejora estructurados y acompañando su implementación y seguimiento en las faenas mineras Las principales funciones del rol son: **Administrar y evolucionar el Modelo Operativo de Mantenimiento (MOM)**, asegurando su actualización, estandarización y correcta aplicación en los contratos mineros, en línea con los lineamientos corporativos y mejores prácticas de la industria. **Diseñar, mantener y optimizar la estructura de auditoría GAT (Gap Analysis Tool)**, incluyendo criterios de evaluación, ponderaciones y métodos de levantamiento, garantizando consistencia, trazabilidad y foco en generación de valor. **Planificar y coordinar el ciclo anual de auditorías GAT**, definiendo planificación de largo plazo (anual) y programación de mediano plazo (semestral), asegurando una adecuada cobertura de contratos, recursos y prioridades estratégicas. **Ejecutar auditorías de mantenimiento en faenas mineras**, identificando brechas respecto del MOM, riesgos operacionales y oportunidades de mejora con impacto en seguridad, costos, confiabilidad y satisfacción del cliente. **Elaborar, analizar y presentar informes ejecutivos de auditoría**, comunicando de manera clara y estructurada los resultados, hallazgos críticos, causas raíz y recomendaciones a equipos operativos y a niveles de gestión.**Definir y priorizar iniciativas, proyectos o planes de mejora** para el contrato basados en desviaciones detectadas, evaluando su impacto operativo, financiero y factibilidad de implementación, en conjunto con los contratos mineros. **Desarrollar planes de mejora estructurados** (metodología 3W, actividades, responsables, plazos, metas SMART e indicadores de seguimiento) para cada iniciativa priorizada, promoviendo la participación de áreas transversales cuando corresponda. **Validar, acompañar y dar seguimiento a la implementación de los planes de mejora** definidos por contrato, asegurando su correcta ejecución, cumplimiento de plazos y alineación con el MOM. **Monitorear y evaluar el impacto de los planes de mejora**, mediante indicadores de desempeño (KPIs), analizando resultados, desviaciones y oportunidades de ajuste, promoviendo la mejora continua del sistema. **Actuar como referente técnico en mejoramiento continuo en mantenimiento**, apoyando a los contratos en la adopción de buenas prácticas, estandarización de procesos y fortalecimiento de la cultura de excelencia operacional. Requisitos solicitados: * Ingeniero Civil, Ingeniero Ejecución Mecánico o Industrial. * Idealmente formación de post\-grado en Ingeniería de Mantenimiento y/o herramientas de Mejoramiento Continuo. * Con más de 5 años de experiencia en contratos o faenas minera desarrollando cargos de líder y/o operador de procesos de mantenimiento. * Conocimientos SAP (Modulos ECC, EW, EWM), Excel Avanzado y Power BI. * Residencia en Antofagasta. Si hoy eres parte de la compañía, te compartimos también los requisitos internos de postulación para este rol: * Contar con al menos 1 año de antigüedad en el rol actual. * Contar con una nota de evaluación de desempeño en cumple o superior (nota 3 mínimo). * Nivel mínimo para postular: 3B / Técnico A * Cumplir con los requisitos de formación y experiencia señalado. ¡Si cumples con estos requisitos te invitamos a poner tu talento en movimiento y a postular con nosotros! Esta publicación tiene vigencia hasta 28 de Agosto de 2026\. En Finning y sus empresas filiales, nos comprometemos con la diversidad, para desarrollar y mantener una fuerza laboral variada e inclusiva y como un empleador que ofrece igualdad de oportunidades fomentamos la postulación de todas las personas calificadas. Finning y sus empresas filiales no discriminan a los postulantes debido a su sexo, raza, origen nacional o étnico, religión, edad, orientación sexual, estado civil o familiar, y/o discapacidad mental o física.